Jobbie是一個招聘和求職平台，幫助填補候選人和雇主之間的空缺。利用先進的匹配算法，Jobbie確保求職者根據其技能和喜好與合適的工作列表進行匹配。對於雇主而言，Jobbie提供工具來發布工作、管理申請和尋找團隊的完美契合。這個平台旨在使雇用過程對雙方都更加流暢和高效，從而提升整體招聘體驗。

Jobeze是一个以AI驱动的平台，通过根据用户的技能和偏好将他们与相关的工作列表匹配，自动化求职过程。该平台提供个性化的职业建议、简历优化和面试准备技巧，提升用户体验，并增加获得理想工作的机会。

Imaigen.AI 是一個以人工智能驅動的學習平台，旨在幫助用戶實現職業成功。它根據個人目標提供個性化學習路徑、以人工智能驅動的模擬面試及反饋、能力和技能測試、基於項目的學習機會，以及以人工智能驅動的實習和職位匹配。其他功能還包括履歷分析、技能評估、進度追蹤、導師支持以及學習者和行業專家的社群。

Quick Recruit 提供一套全面的招聘工具，旨在提高雇主和求職者的招聘體驗。使用先進的 AI 技術，Quick Recruit 簡化候選人的評估，精簡各個平台上的工作職缺發布，並優化履歷以提高工作匹配率。他們的工具包括 AI 履歷生成器、履歷數據搜尋器和 ATS 履歷檢查器，為用戶提供高效有效地導航招聘市場所需的資源。

TalentXO是一家HR-Tech初創公司，提供一流的招聘解決方案，涵蓋人員配置、技能評估和人才獲取服務。通過龐大的經驗豐富的招聘人員網絡，TalentXO旨在彌補尋求技術專業人才的公司與尋求工作機會的個體之間的差距。該平台涉及各行各業，包括科技、設計、市場營銷和數據，確保雇主和求職者都能獲得最佳匹配。

HUSSLUP 是一個可搜索的網絡，旨在連接媒體和娛樂行業的創意人才，包括編劇、製片人、導演和剪輯師。它通過提供一個平臺，使用戶能夠創建個人資料、展示作品並與潛在雇主聯繫，幫助公司快速有效地尋找和聘用有才能且多元化的創意專才。HUSSLUP 希望通過像 ProSearch 這樣的工具取代傳統的人才尋找方法，並民主化行業機會的獲取。

Jobo AI利用人工智慧來自動化求職申請、生成針對工作的求職信和提供個性化的工作匹配，徹底改變了求職過程。它強大的AI引擎每天分析超過100,000個工作，根據你的技能、薪資要求和工作偏好與你的個人資料匹配。Jobo的瀏覽器擴展能準確迅速地自動填寫申請表，而其AI生成的求職信則提高了獲得面試的機會。此外，Jobo還提供公司文化、團隊結構和晉升趨勢的見解，讓你能夠自信地申請，提升求職效率。

SkillSync是一個強大的擴展，它與您的SkillSync個人資料相連接，以增強求職申請。它可以掃描LinkedIn、Indeed和Glassdoor等平台上的工作描述，根據您的個人資料和簡歷提供能力評級。它還會生成、編輯並下載專門針對特定工作列表的求職信。此外，SkillSync可以自動填寫工作申請資訊，上傳簡歷，並幫助使用相關經驗回答開放式問題，使您的求職更有效率和有效。

SKIMA是面向招聘者的尖端AI驅動人才智慧平台。該平台使用戶能夠迅速從各種來源（如ATS、Google Drive或LinkedIn和Indeed等招聘平台）找到頂級候選人。通過使用SKIMA，招聘者可以下載簡歷並立即獲取針對工作檔案的AI驅動匹配分數。無論是在全球還是當地運營，SKIMA都簡化了源尋找和篩選過程，具備基於聊天的搜尋、AI匹配分數和可定制的強大過濾器等特性。

Wizapply是一個AI驅動的求職工具，旨在改變您尋找工作的方式。透過分析您的履歷，它將您的技能與相關的工作機會匹配，提供匹配分數，並給出優化履歷的提示以繞過ATS（申請者追蹤系統）。此工具提供多平台求職、AI履歷分析及求職協助等功能。有了Wizapply，求職者可以節省時間，找到更多相關機會，並提高面試成功率。此外，它透過將所有數據本地儲存在用戶設備上來確保數據隱私。