Glozo是一個由人工智慧驅動的招聘平台，通過精確地將候選者的技能與工作要求匹配，簡化人才來源過程。招聘者可以快速識別最佳合適的候選人，從而降低手動篩選所花費的時間和努力。該平台提供自動篩選、全面的候選人檔案視圖以及龐大的人才數據庫，使建立強大的人才管道和做出明智的招聘決策變得更容易。

Himate是一個創新的AI工作匹配平台，專為初期職業專業人士而設。它使用先進的AI算法分析各種職位和專業檔案，以創造最佳匹配，簡化求職過程。通過提供高精度的雇主和潛在候選人匹配，幫助用戶高效地找到符合他們技能和職業目標的工作。該平台非常適合希望開始職業生涯的求職者和尋找合適候選人的招聘人員。憑藉其易於使用的界面和數據隱私保障，Himate使求職和招聘變得簡單而有效。

Interviewer.AI運用生成式和可解釋的AI，自動化和增強招聘過程。該平台允許企業創建工作面試，通過職業頁面或社交媒體分享，並接收對候選人技能和能力的全面評估。通過整合視頻面試、簡歷篩選和技能評估，Interviewer.AI提供了每位候選人的全方位概覽，使HR團隊更容易篩選和選擇最佳人才。這種自動化減少了招聘時間和偏見，促進了更好、更快的決策。

Palm 是一個尖端的人工智能平台，促進技能映射和職業發展。它從職位描述中提取能力並評估其水平。該平台通過識別培訓需求和相關機會來與員工互動，使其成為組織增長和人才管理的必備工具。

Dev Nation 的 Skillorithm 平台為公司提供快速篩選候選人針對工作技能的工具。透過自動化，Skillorithm 旨在顯著減少招聘所需時間，優化招聘流程。它允許雇主通過量身定制的測試來評估候選人的技術和軟技能，確保只有最合適的候選人能夠進入招聘管道，進而簡化招聘操作，做出更好的招聘決策。

Evalmy是一個前沿平台，提供基於AI的評估解決方案，幫助組織與個人準確評估技能與能力。這些工具旨在滿足不同產業的需求，確保精確的結果以促進決策流程。Evalmy的解決方案用戶友好，並能無縫整合至現有系統中。公司可以利用這些評估來簡化招聘流程、制定員工培訓計畫以及確定需要改進的領域。

Lightscreen是一個針對技術招聘的基於AI的篩選管道。它自動篩選履歷，進行基於AI的介紹電話，並進行徹底的技術評估，以評估候選人的編程技能、解決問題的能力和整體技術溝通。這個系統確保公平、一致和防作弊的過程，提供對候選人表現的更深見解，同時過濾出那些依賴不誠實手段的人。

SkillSync是一個強大的擴展，它與您的SkillSync個人資料相連接，以增強求職申請。它可以掃描LinkedIn、Indeed和Glassdoor等平台上的工作描述，根據您的個人資料和簡歷提供能力評級。它還會生成、編輯並下載專門針對特定工作列表的求職信。此外，SkillSync可以自動填寫工作申請資訊，上傳簡歷，並幫助使用相關經驗回答開放式問題，使您的求職更有效率和有效。

Career Compass是一個開源的人工智慧驅動職涯指導框架，整合多個專業代理，以支持找工作過程中的每個階段。履歷代理掃描並評分履歷，提供改善建議；工作代理尋找並排序相關職缺；技能代理將當前技能映射到需求技能；面試代理模擬動態問答的模擬面試；顧問代理整合可行的職涯藍圖。以Python及熱門LLM API打造，無縫整合LinkedIn與求職平台，提供即時建議。用戶獲得完善工具箱，優化履歷、擴展技能、自信備戰面試。