SkillRec.io是一個先進的非同步技術面試平台，使工程面試更加高效。透過讓候選人在方便的時候完成編碼挑戰，SkillRec.io減輕了雇主和候選人的招聘過程。該平台在面試過程中錄製螢幕、麥克風和攝像頭的活動，確保透明度並提供候選者問題解決能力的全面視圖。雇主可以完全自訂編碼挑戰，並按自己的時間表回顧錄製的會議。這有助於做出更聰明、更快速且更好的招聘決策。

Bync AI是一種革命性的招聘工具，旨在幫助企業轉變其招聘流程。它自動化履歷解析，使用自定義算法對候選人進行排名，並提供數據驅動的招聘決策的視覺分析。僅限擁有商業資質的組織使用，確保企業可以有效且高效地識別出最適合其需求的候選人，節省時間並改善整體的招聘結果。

FindErnest 提供端到端的人力資本解決方案，旨在提升招聘、入職和人才管理。該平台利用 AI 技術幫助雇主更好地識別和參與合適的候選人，從而加快招聘流程並提高整體工作效率。FindErnest 致力於創新，將其數位解決方案與諮詢服務相結合，確保各種規模的企業都能獲得針對其獨特運營挑戰的量身定制支持。

TS Hiring Chrome擴展通過自動化候選人篩選來革新招聘流程。利用智能算法，它高效地識別與工作規範相匹配的候選人，有效縮小申請者範圍。這個強大的工具不僅為招聘人員節省時間，還通過確保只有最相關的候選人被提取出來來提高招聘質量。該擴展對於人力資源專業人士和招聘經理特別有益，幫助他們快速做出明智的決策並簡化在競爭激烈的職場中的工作流程。

HireZen是一個創新的AI驅動工具，旨在幫助面試官簡化面試過程。它生成量身定制的面試計劃和問題，通過引導問題促進更好的對話，提供即時反饋以突出面試過程中的關鍵特徵和行為，並協助撰寫專業、有意義的反饋。此工具旨在通過讓面試官專注於對話，同時讓AI處理其餘事宜，來提高面試的質量。