Palm 是一個尖端的人工智能平台，促進技能映射和職業發展。它從職位描述中提取能力並評估其水平。該平台通過識別培訓需求和相關機會來與員工互動，使其成為組織增長和人才管理的必備工具。

Potis AI是一個下一代招聘工具，利用人工智慧評估候選人的實際工作技能，而不僅僅依賴於他們的履歷。它生成量身定制的工作模擬，進行虛擬助手的行為面試，並提供關於每位候選人的綜合評估。這種方法旨在揭示隱藏的人才，並為所有應聘者提供統一且公平的評分系統。

Evalmy是一個前沿平台，提供基於AI的評估解決方案，幫助組織與個人準確評估技能與能力。這些工具旨在滿足不同產業的需求，確保精確的結果以促進決策流程。Evalmy的解決方案用戶友好，並能無縫整合至現有系統中。公司可以利用這些評估來簡化招聘流程、制定員工培訓計畫以及確定需要改進的領域。

Lightscreen是一個針對技術招聘的基於AI的篩選管道。它自動篩選履歷，進行基於AI的介紹電話，並進行徹底的技術評估，以評估候選人的編程技能、解決問題的能力和整體技術溝通。這個系統確保公平、一致和防作弊的過程，提供對候選人表現的更深見解，同時過濾出那些依賴不誠實手段的人。

SkillSync是一個強大的擴展，它與您的SkillSync個人資料相連接，以增強求職申請。它可以掃描LinkedIn、Indeed和Glassdoor等平台上的工作描述，根據您的個人資料和簡歷提供能力評級。它還會生成、編輯並下載專門針對特定工作列表的求職信。此外，SkillSync可以自動填寫工作申請資訊，上傳簡歷，並幫助使用相關經驗回答開放式問題，使您的求職更有效率和有效。

Canditech 是一個旨在通過提供多種工具如技能評估、認知測試、視頻面試和預篩選聊天機器人來改變招聘流程的平台。通過自動化這些流程，Canditech 幫助人力資源專業人士和招聘經理客觀評估應徵者的技術和軟技能。這不僅提高了招聘流程的效率，還確保機構能夠發現應徵者的真實潛力，超越傳統的簡歷評估。