Reppls是一個基於AI的面試工具，旨在通過對候選人進行深入的技術評估來促進招聘過程。它使公司能夠專注於特定的技能和能力，從而找到適合的人才，確保只有最合格的人選進入招聘流程。Reppls可以同時處理多個面試，節省時間和資源，並提高整體招聘效率。

Specere利用人工智慧技術通過評估申請者的線上檔案來提升招聘過程。它有效地匹配候選人與工作要求，使雇主能夠做出明智的招聘決策。這個工具簡化了候選人評估，提高了招聘團隊的效率。Specere旨在幫助用戶無縫識別潛在聘用者，確保他們能夠聯繫到合適的人才。