Гибкие processo de contratação решения

Используйте многофункциональные processo de contratação инструменты, которые адаптируются под ваши нужды.

processo de contratação

  • LightUp — это плагин для Chrome, предназначенный для повышения эффективности набора кадров в HR.
    0
    0
    Что такое lightUp-plugin-内部版?
    Плагин LightUp направлен на революцию в опыте найма в области человеческих ресурсов. Интегрируя специализированные инструменты для поиска талантов и управления набором, он позволяет HR-специалистам быстро находить подходящих кандидатов. Независимо от того, проводите ли вы отбор резюме или управляете собеседованиями, LightUp упрощает каждый этап процесса найма, обеспечивая эффективный поиск правильных талантов для организаций. Более того, он предназначен только для внутреннего использования, что делает его идеальным выбором для команд, сосредоточенных на внутренних усилиях по набору кадров.
  • Решение на основе ИИ для автоматического отбора и интервью кандидатов.
    0
    0
    Что такое Maya Interview?
    Maya AI Interview — это инновационное приложение на основе ИИ, разработанное для упрощения процесса найма. Оно автоматизирует отбор кандидатов и собеседования на основе ваших должностных описаний и критериев оценки. Это обеспечивает последовательный и эффективный процесс подбора, экономя время и предоставляя подробную оценку каждого кандидата. От создания должностных описаний до отправки ссылок на собеседования и проверки собеседований, проводимых ИИ, Maya AI Interview охватывает каждый этап процесса найма, позволяя принимать решения о найме на основе данных.
  • Инновационная платформа, соединяющая инженеров с работодателями с помощью проектов на основе ИИ.
    0
    0
    Что такое RealEngineersai?
    RealEngineersAI модернизирует процесс поиска работы для инженеров и работодателей. Используя ИИ, он заменяет традиционные резюме подробными проектными профилями, позволяя соискателям показать свои реальные навыки и опыт. Работодатели получают точное соответствие между требованиями работы и возможностями кандидатов, что обеспечивает более быстрое и точное собеседование. Эта платформа переопределяет, как сообщество инженеров подходит к поиску работы и набору кадров, максимизируя как потенциал кандидатов, так и удовлетворенность работодателей.
  • Платформа на базе ИИ для упрощения поиска работы с рекомендациями от команд найма.
    0
    0
    Что такое Tuilink?
    Tuilink — это платформа поиска работы на базе ИИ, разработанная для упрощения процесса поиска работы. Связывая пользователей непосредственно с командами найма, Tuilink устраняет необходимость проходить через HR-фильтры, увеличивая видимость вашего резюме и улучшая вашу коммуникацию с потенциальными работодателями. Используя алгоритм на базе ИИ, Tuilink определяет лучшие возможности для вас и помогает вам получить собеседования. Платформа также предлагает ИИ-агента, который следит за вашими разговорами, делая процесс найма более удобным и эффективным. Более 500 пользователей увеличили свои шансы на получение рабочих предложений с помощью Tuilink.
  • Jobzumi помогает автоматизировать задачи по привлечению работников для лучшего управления кандидатами.
    0
    0
    Что такое Jobzumi (Early Access)?
    Jobzumi - это надежная платформа для рекрутинга, направленная на автоматизацию различных задач в процессе найма. Она предлагает такие функции, как отслеживание заявок, отбор кандидатов и планирование собеседований, чтобы оптимизировать рабочие процессы и повысить эффективность. Спроектированная для специалистов по HR и рекрутерам, платформа помогает управлять информацией о кандидатах и ​​беспрепятственно общаться с потенциальными работниками. Используя Jobzumi, пользователи могут сэкономить время, сократить количество ошибок и обеспечить более гладкий опыт найма.
  • Оптимизируйте свой процесс интервью с помощью анализа и заметок на основе ИИ.
    0
    0
    Что такое BrightHire?
    BrightHire революционизирует процесс найма, предоставляя инструменты для записи и транскрибирования интервью в реальном времени. Это позволяет пользователям создавать заметки и основные моменты на основе ИИ, что облегчает лучшее сотрудничество среди команд по найму. Интуитивный дизайн платформы делает его простым в использовании, позволяя интервьюерам сосредоточиться на своих кандидатах, а не на ведении заметок. Возможность предоставлять структурированные данные о результатах кандидатов улучшает процесс принятия решений и способствует более справедливому и эффективному процессу найма, в конечном итоге помогая компаниям формировать разнообразные и талантливые команды.
  • Ассистент по набору персонала с ИИ, упрощающий взаимодействие с кандидатами.
    0
    0
    Что такое Olivia For Recruiters?
    Olivia — это сложный AI-ассистент по набору персонала, который использует обработку естественного языка для автоматизации ключевых задач по найму. Она помогает рекрутерам эффективно взаимодействовать с кандидатами, бесшовно планирует собеседования и даже отвечает на часто задаваемые вопросы кандидатов. Устранение повторяющейся переписки позволяет командам по найму сосредоточиться на стратегическом принятии решений, одновременно эффективно справляясь с рутинными задачами.
  • Jobbie — это платформа для поиска работы и набора персонала, соединяющая ищущих работу с работодателями.
    0
    0
    Что такое Jobbie.io?
    Jobbie — это платформа для поиска работы и набора персонала, которая помогает сократить разрыв между кандидатами и работодателями. Используя современные алгоритмы сопоставления, Jobbie обеспечивает соответствие соискателей с подходящими вакансиями на основе их навыков и предпочтений. Для работодателей Jobbie предоставляет инструменты для публикации вакансий, управления заявками и поиска идеального кандидата для своей команды. Платформа разработана так, чтобы упростить и оптимизировать процесс трудоустройства для обеих сторон, улучшая общую рекрутинговую практику.
Рекомендуемые