Гибкие AI hiring solutions решения

Используйте многофункциональные AI hiring solutions инструменты, которые адаптируются под ваши нужды.

AI hiring solutions

  • Современный RPA инструмент для эффективного подбора кадров.
    0
    0
    Что такое 千里聆·招才易?
    千里聆·招才易 предназначен для повышения качества подбора кадров с помощью интеллектуальной автоматизации. Он позволяет пользователям публиковать вакансии, собирать резюме и легко взаимодействовать с потенциальными кандидатами на различных платформах для подбора кадров, таких как BOSS Zhipin. Благодаря своим современным возможностям роботизированной автоматизации процессов, этот инструмент значительно повышает эффективность управления задачами по найму, что делает его важным ресурсом для HR-отделов и рекрутеров, стремящихся оптимизировать свои рабочие процессы по найму.
  • Cangrade предлагает решения для управления талантами на основе ИИ для точного и беспристрастного найма.
    0
    0
    Что такое cangrade.com?
    Cangrade предоставляет решения для найма и управления талантами на основе ИИ, которые предназначены для повышения эффективности процесса подбора кадров и снижения предвзятости. Она предлагает мощные предварительные оценки, которые прогнозируют трудовую производительность и удержание сотрудников. Интегрируя структурированные вопросы для интервью и автоматизируя анализ кандидатов, Cangrade помогает организациям принимать решения на основе данных, что позволяет улучшить управление талантами на каждом этапе — от найма до продвижения.
  • Kritai.ai создает персонализированный видео- и текстовый контент для маркетинга и вовлечения талантов.
    0
    0
    Что такое KritAI?
    Kritai.ai — это платформа, основанная на искусственном интеллекте, которая помогает компаниям привлекать и удерживать разнообразные таланты, помогая им создавать безпредвзятый, персонализированный видео- и текстовый контент. Она предназначена для оптимизации различных этапов жизненного цикла талантов, что делает процессы маркетинга и вовлечения более эффективными и целенаправленными. Пользователи могут генерировать контент, адаптированный к их брендингу и потребностям в коммуникации, создавая более инклюзивный и привлекательный подход к потенциальным и текущим сотрудникам.
  • PeppyPick помогает вам находить, оценивать и нанимать правильных людей с помощью ИИ и предсказательной аналитики.
    0
    0
    Что такое Peppy Pick?
    В быстро меняющемся мире найм жизненно важен для построения будущего вашей компании. PeppyPick помогает раскрывать неиспользованный потенциал кандидатов с помощью ИИ и предсказательной аналитики, устраняя предвзятость и сокращая время найма. Наша платформа оценивает опыт, навыки и культурную совместимость, гарантируя, что вы создаете значимые связи и принимаете решения, которые создают наследие. С PeppyPick вы устраняете догадки, анализируя несколько источников данных для найма квалифицированных людей, которые соответствуют ценностям вашей компании.
  • Управление продажами на основе ИИ для обучения, адаптации и оценки эффективности.
    0
    0
    Что такое Peak Mojo?
    Peak Mojo предоставляет платформу на основе ИИ, предназначенную для автоматизации управления командами продаж с помощью комплексных инструментов для найма, адаптации, постоянного обучения и оценки. Симулируя реальные сценарии продаж и предлагая персонализированное коучинг, Peak Mojo помогает продавцам повышать свои навыки, обеспечивая непрерывное развитие. Возможности ИИ платформы упрощают процесс найма, обеспечивают масштабируемую адаптацию и упрощают постоянные оценки эффективности, что делает ее незаменимым инструментом для современных команд продаж.
  • Оценка талантов на основе ИИ для точных решений о найме, основанных на данных.
    0
    0
    Что такое getpera.com?
    Pera — это платформа на основе ИИ, разработанная для оценки талантов. Анализируя использование языка кандидатами через цифровые собеседования, платформа выявляет ключевые компетенции и потенциал. Система требует, чтобы кандидаты ответили на три открытых вопроса и использует запатентованные алгоритмы для прогнозирования трудовой производительности. Эта технология предлагает аналитические данные в реальном времени на основе данных, что упрощает выбор лучших исполнителей на основе фактов, а не интуиции. Идеально подходит для более эффективного и справедливого отбора кандидатов.
  • Программное обеспечение для управления HR для найма, вовлечения и оплаты команд по всему миру.
    0
    0
    Что такое Hr & Payroll Software?
    Infiverse — это универсальное решение для HR-программного обеспечения, разработанное для того, чтобы помочь компаниям эффективно управлять своими сотрудниками от найма до обработки заработной платы. Благодаря автоматизации на основе ИИ оно упрощает различные задачи HR, такие как найм, отслеживание посещаемости, обработка заработной платы, управление соблюдением и создание отчетов и аналитики. Оно предлагает инструменты, которые экономят время, увеличивают точность и улучшают вовлеченность команды, делая управление HR легким для развивающихся компаний.
  • Создайте идеального кандидата с помощью ИИ.
    0
    0
    Что такое PerfectApplicant?
    PerfectApplicant - это инструмент ИИ, предназначенный для помощи компаниям в определении и создании идеальных профилей кандидатов. Используя существующее описание вакансии или ответив на анкеты, компании могут генерировать пять стандартных резюме. Эти резюме могут быть затем проверены командами и менеджерами, чтобы убедиться, что все на одной волне относительно ожиданий и требований к кандидату. С помощью PerfectApplicant снижайте риск несоответствующего найма и убедитесь, что ваш процесс найма проходит гладко и эффективно.
  • Sage Guide - это платформа для найма с поддержкой технологий, специализированная на профессиях в области смежных медицинских услуг.
    0
    0
    Что такое Sage?
    Sage Guide - это продвинутая платформа для найма, предназначенная для сектора здравоохранения и сосредоточенная на специалистах в области смежного здравоохранения. Платформа использует передовые технологии ИИ для управления и ускорения процесса найма, помогая работодателям эффективно находить подходящих кандидатов. Благодаря мощной базе данных и продвинутым алгоритмам, Sage Guide обеспечивает быстрое заполнение вакансий в медицинских учреждениях, улучшая общую производительность и качество услуг.
  • AI-агенты для найма, обучения и управления качеством в масштабе.
    0
    0
    Что такое Solidroad 2.0?
    Solidroad использует ИИ, чтобы революционизировать найм, обучение и управление качеством. Интегрируя оценки и симуляции на основе ИИ, он упрощает процесс рекрутинга, ускоряет адаптацию и улучшает качество поддержки клиентов. Организации могут создавать продвинутые отчеты, предоставлять погружающее обучение и получать информацию в реальном времени о производительности команды, чтобы обеспечивать последовательное высококачественное обслуживание. Solidroad интегрируется с популярными инструментами, такими как Salesforce, Zoho и Intercom, что упрощает улучшение операций для бизнеса.
  • TalentDojo упрощает найм с помощью современных ИИ и автоматизированных инструментов для оптимизации подбора кадров.
    0
    0
    Что такое Talent Dojo?
    TalentDojo революционизирует процесс найма, используя искусственный интеллект и автоматизацию. Разработанная для оптимизации подбора кадров, эта платформа управляет такими задачами, как поиск кандидатов, отбор и вовлечение, обеспечивая бесшовный опыт найма. Она интегрирует различные современные инструменты, которые сокращают время найма и улучшают качество сотрудников, принимая решения на основе данных. Эта платформа идеальна для компаний, стремящихся улучшить свои стратегии рекрутинга, TalentDojo предлагает масштабируемость, эффективность и более высокий уровень успеха в поиске подходящих кандидатов.
  • Онлайн-платформа для рекрутинга и оценки талантов с использованием ИИ.
    0
    0
    Что такое Talentigo?
    Talentigo — это платформа для оценки талантов и рекрутинга на основе SaaS, которая использует технологии ИИ для упрощения процесса найма. Она предлагает безопасное автоматизированное наблюдение и сложные инструменты для создания и оценки различных тестов, обеспечивая точные и надежные результаты. Организации могут извлекать ценную информацию и аналитику из данных тестов, чтобы принимать обоснованные решения о найме, тем самым повышая эффективность и справедливость в приобретении талантов.
Рекомендуемые