HireHeroes использует голосовые технологии ИИ для проведения большого количества живых и интерактивных собеседований и ролевых игр на любом языке. Он автоматизирует планирование, отправляет напоминания и предоставляет мгновенные оценки и короткие списки кандидатов. С акцентом на найм, основанный на компетенциях, HireHeroes стремится сократить затраты и улучшить опыт кандидатов, обеспечивая справедливые и беспристрастные процессы рекрутинга.

Resumes Ranker — это инструмент на основе ИИ, который помогает рекрутерам и менеджерам по найму автоматизировать проверку сотен резюме одновременно. Он использует генеративный ИИ для создания объективных оценок кандидатов на основе предопределенных критериев вакансий, экономя время и повышая эффективность и справедливость процесса найма. Пользователи могут загружать резюме массово, настраивать критерии оценки и использовать интуитивную панель для просмотра лучших кандидатов и подробных разбивок рейтинга.

Textio для Chrome — это мощное расширение браузера, которое использует ИИ, чтобы помочь менеджерам и рекрутерам составлять ясные и эффективные коммуникации. Расширение предоставляет однокнопочные советы, пока пользователи пишут сообщения кандидатам, описания вакансий и оценки сотрудников. Анализируя использование языка, оно помогает пользователям избавляться от предвзятостей и способствовать инклюзивности в общении. Инновационные функции Textio не только упрощают написание, но и поощряют лучшие практики, делая процесс рекрутинга более эффективным и справедливым.

ApplyScript - это платформа для рекрутинга, разработанная для упрощения процесса технического найма. Она предлагает такие функции, как заранее записанные видеоинтервью, рейтинг кандидатов, одностраничные резюме и CV финалистов. Цель заключается в том, чтобы обеспечить эффективный обзор кандидатов и общение, что в конечном итоге помогает компаниям поддерживать свою репутацию с помощью справедливых и прозрачных процессов рекрутинга. С помощью ApplyScript команды могут просматривать финалистов в удобное для себя время, что улучшает процесс принятия решений и повышает общую эффективность найма.

Расширение Bias Blocker эффективно снижает бессознательную предвзятость в процессе рекрутинга, скрывая визуальные идентификаторы, такие как раса и пол. Скрывая фотографии кандидатов, оно позволяет рекрутерам оценивать кандидатов на основе опыта и заслуг, а не внешнего вида. Этот инструмент имеет важное значение для содействия инклюзивности и равноправия в найме, что соответствует современным лучшим практикам рекрутинга, цель которых — создать справедливую среду оценки для кандидатов. Он удобен в использовании и прост в реализации в ваших процессах рекрутинга.

BrightHire предлагает комплексное решение для управления всем процессом интервью. Платформа позволяет проводить структурированные интервью, захватывая каждую деталь с помощью автоматических сводок и видеозаписей. Ключевые функции включают руководство во время интервью в реальном времени, услуги транскрипции и генерацию основных моментов, позволяя командам по найму сосредоточиться на взаимодействии с кандидатами, а не на ведении заметок. Интегрируясь с вашими существующими системами, BrightHire предоставляет действенные инсайты, которые улучшают стратегии найма и способствуют более справедливым практикам найма.

ChatGPT for Hiring предназначен для оптимизации процесса найма путем автоматизации повторяющихся задач, таких как создание описаний вакансий, отбор резюме и планирование собеседований. Он бесшовно интегрируется в ваш рабочий процесс, предоставляя сгенерированные ИИ инсайты и ответы, улучшая опыт рекрутинга. Этот инструмент экономит время для HR-специалистов, позволяя им сосредотачиваться на стратегических действиях вместо рутинных задач. Более того, он обеспечивает последовательный и беспристрастный подход к оценке кандидатов, улучшая общее качество найма.

Hirenze - это платформа для собеседований на основе ИИ, разработанная для проведения живых, разговорных интервью. Она предлагает实时评估, чтобы быстро и эффективно выявлять лучших кандидатов. Платформа предоставляет аналитические отчёты, оценки по навыкам и беспристрастные интервью, ориентированные на конкретные роли, соответствующие требованиям работы. Hirenze стремится создать справедливый опыт найма, автоматизировать процесс собеседований и помочь компаниям расти, принимая более обоснованные решения о наборе персонала.