HR Prompt — это инновационный инструмент, который использует искусственный интеллект для упрощения задач HR, подбора и найма. Он предлагает подсказки в реальном времени, которые направляют пользователей через различные сценарии HR, обеспечивая создание документов с точностью и ясностью. Этот инструмент служит профессионалам, занимающимся наймом, оценкой производительности и коммуникацией с сотрудниками, тем самым упрощая рабочую нагрузку и улучшая эффективность.

Get On Board - это специализированная рекрутинговая платформа, посвященная технологическому сектору. Она нацелена на профессионалов, в основном из Латинской Америки, и соединяет их с стартапами и технологическими компаниями по всему миру. Платформа позволяет работодателям размещать вакансии, искать квалифицированных кандидатов и эффективно управлять процессом найма. Кандидаты могут просматривать отобранные вакансии в различных технологических ролях, таких как разработка программного обеспечения, науки о данных, UX/UI и другие, что делает её универсальным решением как для соискателей, так и для работодателей в технологической индустрии.

Canditech — это платформа, предназначенная для трансформации процесса рекрутинга с помощью различных инструментов, таких как оценка навыков, когнитивные тесты, видеоинтервью и чат-боты для предварительного отбора. Автоматизируя эти процессы, Canditech помогает специалистам по трудоустройству и менеджерам по найму объективно оценивать как технические, так и мягкие навыки кандидатов. Это не только повышает эффективность процесса рекрутинга, но и позволяет организациям раскрывать истинный потенциал кандидатов, выходя за рамки традиционных оценок на основе резюме.