Soluções recrutement axé sur les données sob medida

Explore ferramentas recrutement axé sur les données configuráveis para atender perfeitamente às suas demandas.

recrutement axé sur les données

  • Automatize a triagem de candidatos e evite candidatos de baixo esforço usando IA para uma contratação eficiente.
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    O que é QuickScreen.AI?
    Quickscreen.ai é uma plataforma impulsionada por IA projetada para simplificar o processo de contratação, automatizando a triagem inicial dos candidatos. Gera perguntas de triagem personalizadas com base nos CVs submetidos, descrições de trabalho e instruções específicas, garantindo uma avaliação abrangente de cada candidato. Esta plataforma permite que os recrutadores se concentrem nos candidatos mais promissores, fornecendo análises detalhadas, pontuações de compatibilidade e destaques principais. Quickscreen.ai ajuda as organizações a economizar tempo e dinheiro, melhorar a qualidade das contratações e aprimorar a experiência do candidato.
    Recursos Principais do QuickScreen.AI
    • Triagem automática de CVs
    • Perguntas de triagem personalizadas
    • Pontuação de compatibilidade
    • Análise detalhada de candidatos
    • Critérios de triagem personalizáveis
    Prós e Contras do QuickScreen.AI

    Contras

    Nenhuma indicação de disponibilidade open-source.
    Falta de menção à automação do fluxo de trabalho pós triagem nos planos básicos.
    Nenhum link de aplicativo móvel encontrado para acessibilidade mais ampla.
    Informações limitadas sobre especificidades de integração e profundidade de personalização.

    Prós

    Automatiza a triagem inicial de candidatos, economizando tempo e reduzindo trabalho manual.
    Gera perguntas personalizadas de triagem com base em CV e descrições de trabalho.
    Fornece pontuações detalhadas de compatibilidade analisadas por IA e insights de candidatos.
    Organiza as inscrições através de links únicos de candidatura a empregos.
    Oferece vários planos de preços com escalabilidade para diferentes níveis de uso.
    Preços do QuickScreen.AI
    Tem plano gratuitoNo
    Detalhes do teste gratuito
    Modelo de preçosPago
    Cartão de crédito é necessárioNo
    Tem plano vitalícioNo
    Frequência de cobrançaMensal

    Detalhes do plano de preços

    Básico

    10 USD
    • Até 3 vagas
    • Até 100 candidatos
    • Integrações
    • Sem fluxos de trabalho pós triagem
    • Sem testes personalizados

    Pro

    30 USD
    • Até 10 vagas
    • Até 1000 candidatos
    • Integrações
    • Fluxos de trabalho pós triagem
    • Testes personalizados

    Avançado

    87 USD
    • Vagas ilimitadas
    • Candidatos ilimitados
    • Integrações
    • Fluxos de trabalho pós triagem
    • Testes personalizados
    Para os preços mais recentes, visite: https://quickscreen.ai
  • Plataforma de recrutamento impulsionada por IA para seleção rápida e eficiente de candidatos
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    O que é Swiftly AI?
    SwiftlyAI é uma plataforma de recrutamento avançada impulsionada por inteligência artificial de ponta. Esta plataforma permite que os usuários especifiquem requisitos de função e classifiquem candidatos de forma eficiente com base em critérios escolhidos, tornando o processo de contratação mais rápido e eficaz. Com SwiftlyAI, você pode filtrar por inúmeros candidatos em minutos, reduzindo significativamente o tempo e o esforço envolvidos na seleção dos candidatos mais qualificados. É projetada para otimizar o fluxo de trabalho de contratação, garantindo que as equipes de recrutamento possam se concentrar nos melhores talentos.
  • Soluções de recrutamento impulsionadas por IA para uma contratação mais rápida e inteligente.
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    O que é RecruitIQ?
    O RecruitIQ acelera seu processo de contratação em até 60% com ferramentas impulsionadas por IA, projetadas para ajudar recrutadores a identificar, avaliar e envolver os melhores talentos. Descubra insights detalhados sobre os empregos, faça triagem precisa de currículos e conduza entrevistas com IA para obter feedback mais rápido. O RecruitIQ é perfeito para organizações de pequeno a grande porte que desejam simplificar o recrutamento e tomar decisões de contratação baseadas em dados de forma eficiente.
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