HireYay는 기업이 채용 프로세스를 효율적으로 관리할 수 있도록 돕는 최첨단 지원자 추적 시스템(ATS)을 제공합니다. 자동 이력서 파싱, 후보자 추적 및 협업 채용 도구와 같은 기능을 통해 HireYay는 적합한 인재를 신속하고 원활하게 찾을 수 있도록 보장합니다. 사용자 친화적인 플랫폼은 채용을 간소화하여 시간 절약과 관리 부담을 줄입니다. 작은 기업이든 대기업이든 HireYay는 귀하의 필요에 맞게 조정되어 다양한 채용 요구 사항에 맞춘 확장성과 사용자 정의를 제공합니다.

Glozo는 후보자의 기술을 일자리 요구 사항과 정확하게 일치시킴으로써 인재 소싱 프로세스를 단순화하는 AI 기반의 채용 플랫폼입니다. 채용 담당자는 최적의 후보자를 빠르게 식별할 수 있어 수작업 선별에 소요되는 시간과 노력을 줄입니다. 이 플랫폼은 자동화된 선별, 포괄적인 후보자 프로필 보기 및 방대한 인재 데이터베이스를 제공하여 강력한 인재 파이프라인을 구축하고 정보에 입각한 채용 결정을 내리는 데 도움을 줍니다.

Hirebase는 구직 검색 및 채용 솔루션을 결합한 올인원 플랫폼입니다. 다양한 기업 웹사이트에서 매일 수백만 개의 구인 목록을 집계하여 사용자에게 최신 구직 기회만을 보여줍니다. 기업을 위해 Hirebase는 지원자를 효과적으로 관리할 수 있는 도구를 제공하여 원활한 채용 프로세스를 촉진합니다. 고급 AI를 활용하여 Hirebase는 구직자와 채용 담당자 모두에게 향상된 경험을 제공하며, 오늘날 경쟁이 치열한 노동 시장에서 중요한 자원이 됩니다.

Infiverse는 기업이 직원 관리에서 급여 처리까지 효율적으로 관리할 수 있도록 설계된 올인원 HR 소프트웨어 솔루션입니다. AI 기반 자동화로 채용, 출석 추적, 급여 처리, 준수 관리 및 보고서와 인사이트 생성과 같은 다양한 HR 작업을 간소화합니다. 시간을 절약하고 정확성을 높이며 팀 참여를 향상시키는 도구를 제공하여 성장하는 기업의 HR 관리를 수월하게 만들어 줍니다.

Hyranse는 LinkedIn에서 후보자를 소싱하는 과정을 자동화합니다. 이 확장을 사용하기만 하면 사용자는 지정된 기준에 따라 적합한 후보자를 식별하고 직접 채용 파이프라인에 추가할 수 있습니다. 이 기능은 채용 워크플로우를 단순하게 할 뿐만 아니라 채용 담당자가 수동 검색에 소요하는 시간을 줄이고 잠재적인 고용자와의 소통에 더 많은 시간을 쓰도록 보장합니다. 사용자 친화적인 내비게이션과 반응형 디자인을 갖춘 Hyranse는 현대 채용 기술에 있어 중요한 진전을 대표하며, 채용 전문가의 작업 방식을 최적화합니다.

마지막 근무일 계산기는 사용자가 마지막 근무일을 계산하는 데 도움이 되도록 설계된 간단하고 효율적인 도구입니다. 시작일과 통지 기간의 일수를 입력하면 통지 기간이 끝나는 정확한 날짜를 빠르게 결정할 수 있습니다. 이 도구는 사직을 계획하는 직원과 인력 전환을 관리하는 HR 전문가에게 이상적입니다. 명확성을 보장하고 종료 날짜에 대한 오해 가능성을 줄여줍니다.

Maxwell AI는 인적 자원 관리 및 채용 전략 개선에 초점을 맞춘 전문 AI 에이전트입니다. 후보자 선별 자동화, 구직 요건에 맞춘 지원자 매칭, 직원 성과 데이터 분석 및 채용 담당자가 정보에 기반한 결정을 내릴 수 있도록 돕는 인사이트 생성과 같은 기능을 제공합니다. 또한, 후보자 경험을 향상시키기 위해 커뮤니케이션 자동화 및 개인화된 피드백을 제공하여 궁극적으로 채용 시간을 줄이고 조직 효율성을 높이는 것을 목표로 합니다.

Grove HR은 스타트업 및 중소기업(SMB)을 위해 맞춤화된 최첨단 클라우드 기반 인적 자원 정보 시스템(HRIS)입니다. 채용, 온보딩, 휴가 관리 및 성과 리뷰를 포함한 다양한 HR 프로세스를 자동화하고 간소화하는 솔루션을 제공합니다. 플랫폼은 데스크탑 및 모바일 애플리케이션을 통해 접근할 수 있어 유연성과 사용의 용이성을 보장합니다. Grove HR은 HR 부서를 민첩하고, 모바일하며, 사회적으로 통합되도록 만들기 위해 설계되어 직원 경험을 향상시키고 비즈니스 성과를 추진합니다.

PreScreen AI는 기업 수준의 채용을 위해 설계된 고급 AI 도구입니다. 이는 선별 과정을 자동화하고, 인간 리크루터가 할 수 있는 것처럼 후보자와 상호작용하며, 음성과 채팅을 통해 사전 자격 인터뷰를 수행합니다. 이 플랫폼은 리크루터가 많은 후보자를 효율적으로 관리할 수 있도록 최첨단 자동화를 제공합니다. PreScreen AI를 통해 기업은 반복 작업에 드는 시간과 자원을 절약하면서 후보자에 대한 세부 평가를 보장할 수 있습니다.

SilxAI는 인공지능을 활용하여 채용 프로세스를 개선하고 자동화하는 최첨단 채용 플랫폼입니다. 이 플랫폼은 이력서를 분석하고 후보자를 순위 매기며 데이터 기반의 통찰력을 제공함으로써 기업이 최상의 인재를 신속하고 효과적으로 찾도록 지원합니다. SilxAI를 이용함으로써 채용 담당자는 간소화된 채용 경험, 단축된 채용 시간, 향상된 채용 품질을 누릴 수 있으며, 더 스마트한 채용 결정을 내릴 수 있습니다.

Specere는 지원자의 온라인 프로필을 평가하여 채용 프로세스를 향상시키기 위해 AI 기술을 활용합니다. 해당 직무 요구 사항에 후보자를 효과적으로 연결하여 고용주가 정보에 기반한 채용 결정을 내릴 수 있도록 돕습니다. 이 도구는 후보자 평가를 간소화하여 채용 팀의 효율성을 향상시킵니다. Specere는 사용자가 적합한 인재와 쉽게 연결할 수 있도록 설계되었습니다.

TechNation HRM은 인사 관리의 향상을 목표로 하는 혁신적인 솔루션입니다. 이 도구는 채용, 온보딩, 직원 데이터 관리, 성과 추적을 지원하는 기능을 제공합니다. 이 플랫폼은 다양한 HR 프로세스를 자동화하도록 설계되어 수작업에 소요되는 시간을 줄입니다. 직관적인 인터페이스와 데이터 기반의 통찰력을 통해 TechNation HRM은 HR 팀이 정보에 기반한 결정을 내리고, 직원 참여를 향상시키며, 조직 내부의 원활한 소통을 촉진할 수 있도록 돕습니다.

TS Hiring Chrome 확장은 후보자 스크리닝을 자동화함으로써 채용 프로세스를 혁신합니다. 지능형 알고리즘을 활용하여 구인 요구 사항에 부합하는 후보자를 효과적으로 식별하고 지원자 풀을 좁힙니다. 이 강력한 도구는 리크루터에게 시간을 절약할 뿐만 아니라, 가장 관련성 높은 후보자만을 찾아내어 채용의 질을 개선합니다. 이 확장은 인사 전문가와 채용 매니저에게 특히 유용하며, 경쟁이 치열한 취업 시장에서 신속히 정보에 기반한 결정을 내리고 워크플로우를 간소화하는 데 도움을 줍니다.

ELTIC 직업 변화 예측기는 기업들이 잠재적인 직원의 직업 변화를 예측하는 데 도움을 주기 위해 설계되었습니다. 고급 기계 학습 알고리즘과 분석을 사용하여 이 도구는 HR 부서가 능동적인 유지 전략을 구현하도록 돕는 통찰력을 제공합니다. 이는 직원 이직률을 상당히 줄일 수 있으며, 채용 및 온보딩과 관련된 시간과 자원을 절약할 수 있습니다. 이 확장 프로그램은 기존의 HR 소프트웨어와 원활하게 통합되어 예측 및 잠재적인 직업 변화를 처리하기 쉽게 만듭니다.

Etaprise는 현장 서비스 계약자의 운영을 간소화하기 위해 설계된 클라우드 기반 현장 서비스 관리 솔루션입니다. AI로 구동되는 Etaprise는 기업이 업무 흐름 개선, 실시간 재고 관리 및 팀 간 효과적인 커뮤니케이션을 통해 탁월한 고객 경험을 제공할 수 있도록 보장합니다. 이 플랫폼은 기업이 작업 관리, 기술자 파견 및 재고 처리의 최적 운영 효율성을 달성하는 데 도움을 줍니다.

Jobzumi는 채용 프로세스의 다양한 작업을 자동화하는 데 목적을 둔 강력한 채용 플랫폼입니다. 지원자 추적, 후보자 스크리닝, 면접 일정 조정 등 다양한 기능을 제공하여 워크플로우를 간소화하고 효율성을 향상시킵니다. 인사 전문가와 리크루터를 위해 설계된 이 플랫폼은 후보자 정보를 관리하고 잠재적인 고용자와 원활하게 소통하는 데 도움을 줍니다. Jobzumi를 활용함으로써 사용자는 시간을 절약하고 인적 오류를 줄이며 더 매끄러운 채용 경험을 보장할 수 있습니다.

TeamifAI는 프로젝트 팀 역학을 향상시키기 위해 OpenAI 기술을 활용하는 강력한 자원 관리 도구입니다. 조직은 팀 구성원의 프로필에 대한 종합적인 분석을 기반으로 최적화된 프로젝트 팀을 구성할 수 있습니다. 이 플랫폼은 실시간 보고서, 자원 할당 예측 및 프로젝트 관리 기능과 같은 기능을 포함하여 특정 프로젝트의 필요에 맞게 조정됩니다. 사용자는 직원 프로필을 쉽게 관리하고, 팀을 프로젝트 일정에 맞추고, 성과 지표를 감독할 수 있습니다. 이 혁신적인 솔루션은 팀이 잘 구성될 뿐만 아니라 조직 목표와도 일치하도록 보장합니다.

Wakey Wakey는 기업을 위해 맞춤형으로 설계된 AI 기반의 깨우는 서비스로, 팀의 정시성과 생산성을 보장합니다. 이 서비스는 AI 기반의 전화 연결자, 통화 기록, 백업 전화 및 일정 조정 기능과 같은 기능을 제공합니다. 기업은 상세한 분석을 통해 출석률과 성과를 추적하고 관리자에게 맞춤형 알림을 설정할 수 있습니다. Wakey Wakey의 시스템은 일정 변경에 원활하게 적응하도록 설계되어 있어, 인력 관리에 효과적이고 신뢰할 수 있는 솔루션입니다.

Workplus HCM은 두바이, 아랍 에미리트, 중동의 기업을 위해 맞춤화된 최첨단 클라우드 기반 HR 소프트웨어입니다. 이 올인원 솔루션은 채용에서 급여 처리까지 HR 프로세스를 간소화하여 법적 규정을 준수하고 직원 참여를 향상합니다. Workplus HCM은 핵심 HR 기능, 출석 관리, 휴가 추적, 성과 관리 및 급여 처리를 하나의 플랫폼에 통합하여 오류를 줄이고 효율성을 높입니다. 이 소프트웨어는 확장성을 고려하여 설계되었으며, 중소기업과 대기업 모두에 적합하며, 고유한 비즈니스 요구 사항에 맞게 조정할 수 있는 맞춤형 워크플로우를 제공합니다.

일방향 인터뷰 소프트웨어는 채용 과정을 간소화하는 최첨단 솔루션을 제공합니다. 인공지능 심사를 통한 100개 이상의 사전 제작된 테스트가 포함되어 있어, 채용담당자는 일정을 잡지 않고도 후보자를 선별할 수 있습니다. 최고의 기관들이 신뢰하는 이 플랫폼은 내장된 지원자 추적 시스템(ATS)을 제공하거나 현재 시스템과 통합됩니다. 최대 70%의 채용 시간을 절약하도록 설계되었으며, 진지한 후보자만 평가됩니다.