Jobzumi는 채용 프로세스의 다양한 작업을 자동화하는 데 목적을 둔 강력한 채용 플랫폼입니다. 지원자 추적, 후보자 스크리닝, 면접 일정 조정 등 다양한 기능을 제공하여 워크플로우를 간소화하고 효율성을 향상시킵니다. 인사 전문가와 리크루터를 위해 설계된 이 플랫폼은 후보자 정보를 관리하고 잠재적인 고용자와 원활하게 소통하는 데 도움을 줍니다. Jobzumi를 활용함으로써 사용자는 시간을 절약하고 인적 오류를 줄이며 더 매끄러운 채용 경험을 보장할 수 있습니다.

CandyJar는 리크루터가 자격이 있는 IT 후보자를 손쉽게 찾을 수 있도록 돕기 위해 설계된 강력한 소싱 도구입니다. GitHub 및 LinkedIn을 포함한 다양한 출처의 데이터를 통합하여 잠재 후보자의 포괄적인 프로필 분석을 제공합니다. 고급 검색 기능을 통해 특정 기술 세트와 자격을 쉽게 타겟팅할 수 있어 리크루터가 채용 프로세스를 간소화하고 인재 확보를 개선할 수 있습니다. 메시징에 AI를 활용하여 CandyJar는 후보자와의 빠른 소통을 가능하게 하고 소싱 작업에 소요되는 시간을 크게 줄입니다.

HR Prompt는 인공 지능을 활용하여 HR, 직원 및 채용 작업을 용이하게 하는 혁신적인 도구입니다. 다양한 HR 시나리오를 진행하는 사용자들을 안내하는 실시간 프롬프트를 제공하여 문서가 정확하고 명확하게 작성되도록 보장합니다. 이 도구는 채용 프로세스, 성과 검토 및 직원 커뮤니케이션을 처리하는 전문 인력을 위해 제공되며, 작업량을 간소화하고 효율성을 향상시킵니다.

JobTitlesAI는 인공지능을 활용하여 직책을 분야(예: 판매, 재무, IT) 및 직위(예: 임원, 관리, 보조) 기준으로 분류합니다. 이 도구는 리드 자격 확인 프로세스를 자동화하고 강화하도록 설계되어 있으며, 인재 채용, 마케팅 및 판매 운영에 참여하는 기업이 시간을 크게 절약하고 리소스를 최적화할 수 있습니다.

LightUp 플러그인은 인적 자원 채용 경험을 혁신할 것을 목표로 합니다. 인재 소싱 및 채용 관리에 필요한 전문 도구를 통합하여 HR 전문가들이 적합한 후보자를 신속하게 찾을 수 있도록 합니다. 이력서를 선별하거나 면접을 관리하더라도, LightUp은 채용 과정의 각 단계를 간소화하여 조직이 적절한 인재를 효율적으로 찾을 수 있도록 보장합니다. 더 나아가, 내부 사용을 위해 맞춤 설계되어 내부 채용 활동에 집중하는 팀에 적합합니다.

SentiFy는 조직이 직원 피드백을 효과적으로 분석하도록 돕기 위해 설계된 AI 기반 플랫폼입니다. 설문조사, 성과 평가 및 퇴사 인터뷰와 같은 다양한 출처의 데이터를 처리함으로써, SentiFy는 노동력 내의 감정, 정서 및 주요 주제를 밝혀냅니다. 이를 통해 HR 팀은 직원 참여를 개선하고 이직률을 줄이며 보다 긍정적인 직장 문화를 구축하는 실행 가능한 통찰력을 얻을 수 있습니다. 원활한 통합, 사용자 친화적인 인터페이스, 엄격한 데이터 보안 조치를 갖춘 SentiFy는 분석 프로세스가 효율적이고 안전하도록 보장합니다.