Talentigo는 AI 기술을 활용하여 채용 프로세스를 간소화하는 SaaS 기반의 인재 평가 및 채용 플랫폼입니다. 안전하고 자동화된 감독과 다양한 평가를 만들고 평가하기 위한 정교한 도구를 제공하여 정확하고 신뢰할 수 있는 결과를 보장합니다. 조직은 테스트 데이터에서 도출된 귀중한 인사이트와 분석을 통해 정보에 기반한 채용 결정을 내려 인재 확보의 효율성과 공정성을 제고할 수 있습니다.

Xandidate는 인공지능을 활용하여 채용 프로세스를 개선하는 최첨단 채용 플랫폼입니다. Xandidate를 통해 기업은 효율적으로 최고의 후보자를 유치하고 평가하며 채용할 수 있습니다. 이 플랫폼은 구직 신청서를 맞춤화할 수 있게 해주어 보다 개인화되고 효과적인 채용 접근 방식을 제공합니다. 채용 프로세스의 여러 단계를 자동화하고 최적화함으로써 Xandidate는 채용자와 구직자 모두에게 원활하고 효율적인 경험을 보장합니다.

HireZen은 면접관이 면접 프로세스를 간소화하도록 돕기 위해 설계된 혁신적인 AI 기반 도구입니다. 맞춤형 면접 계획과 질문을 생성하고, 유도 질문을 통해 더 나은 대화를 촉진하며, 면접 중 주요 특성 및 행동을 강조하기 위해 즉각적인 피드백을 제공하고, 전문적이고 의미 있는 피드백을 작성하는 데 도움을 줍니다. 이 도구는 면접관이 대화에 집중할 수 있도록 하여 AI가 나머지를 처리하도록 해 면접 품질을 향상시키는 것을 목표로 합니다.

일방향 인터뷰 소프트웨어는 채용 과정을 간소화하는 최첨단 솔루션을 제공합니다. 인공지능 심사를 통한 100개 이상의 사전 제작된 테스트가 포함되어 있어, 채용담당자는 일정을 잡지 않고도 후보자를 선별할 수 있습니다. 최고의 기관들이 신뢰하는 이 플랫폼은 내장된 지원자 추적 시스템(ATS)을 제공하거나 현재 시스템과 통합됩니다. 최대 70%의 채용 시간을 절약하도록 설계되었으며, 진지한 후보자만 평가됩니다.

Maya AI Interview는 채용 프로세스를 간소화하도록 설계된 혁신적인 AI 기반 애플리케이션입니다. 이는 귀하의 직무 설명 및 평가 기준에 따라 후보자 선별 및 인터뷰를 자동화합니다. 이는 일관되고 효율적인 채용 프로세스를 보장하며, 각 후보자에 대한 자세한 평가를 제공하여 시간을 절약합니다. 직무 설명 작성에서 인터뷰 링크 전송 및 AI가 수행한 인터뷰 검토에 이르기까지, Maya AI Interview는 채용 프로세스의 모든 단계를 포함하여 데이터 기반의 채용 결정을 내릴 수 있도록 지원합니다.