SKIMA는 리크루터를 위해 설계된 최첨단 AI 기반 인재 인텔리전스 플랫폼입니다. 이 플랫폼은 리크루터가 ATS, Google Drive 또는 LinkedIn 및 Indeed와 같은 다양한 소스에서 빠르게 최고의 후보자를 찾을 수 있도록 도와줍니다. SKIMA를 사용하면 리크루터는 이력서를 다운로드하고 직무 프로필에 대한 AI 기반 매칭 점수를 즉시 얻을 수 있습니다. SKIMA는 전 세계적으로 또는 지역적으로 운영할 때 상관없이 채팅 기반 검색, AI 매칭 점수 및 사용자 지정 가능한 파워 필터와 같은 기능으로 소싱 및 스크리닝 프로세스를 단순화합니다.

TeamStation은 근해 IT 인력 확충 프로세스를 간소화하는 최첨단 SaaS 플랫폼입니다. 고급 AI를 활용하여 미국 회사와 라틴 아메리카의 숙련된 소프트웨어 엔지니어를 신속하게 연결하여 채용 비용을 효과적으로 절감하고 IT 운영을 최적화합니다. 원활한 온보딩, HR 및 급여 시스템 통합, 자동화된 성능 모니터링과 같은 기능을 통해 TeamStation은 기술 인재를 채용하고 관리하는 과정을 더욱 효율적이고 비용 효과적으로 만들고자 합니다.

InterWiz는 채용 프로세스를 간소화하도록 설계된 혁신적인 AI 기반 인터뷰 플랫폼입니다. 스크리닝, 심층 기술 인터뷰, 프로그래밍 과제 및 분석 테스트를 포함한 면접 및 평가 작업을 자동화합니다. InterWiz는 특정 작업 요건을 충족하기 위해 질문을 완벽하게 사용자 정의할 수 있습니다. 고급 일정 관리 및 원활한 채용 시스템 통합 덕분에 높은 정확성을 유지하면서 채용 시간과 면접 비용을 크게 줄일 수 있습니다.

퍼펙트는 채용 프로세스를 간소화하기 위해 설계된 AI 기반 채용 도구로, 그 어느 때보다 빠르게 최고의 후보자를 찾습니다. 상황별 검색, 경력 경로 분석 및 자동화된 아웃리치를 활용하여, 퍼펙트는 귀하의 조직에 가장 적합한 후보자와 연결될 수 있도록 합니다. 팀의 네트워크에서 통찰력을 얻고, 경력 이동을 예측하며, LinkedIn, 이메일 또는 SMS를 통해 개인화된 메시지로 후보자와 소통하세요. 실행 가능한 통찰력과 좋아하는 도구와의 원활한 통합으로 채용 전략을 최적화하세요.

PreScreen AI는 기업 수준의 채용을 위해 설계된 고급 AI 도구입니다. 이는 선별 과정을 자동화하고, 인간 리크루터가 할 수 있는 것처럼 후보자와 상호작용하며, 음성과 채팅을 통해 사전 자격 인터뷰를 수행합니다. 이 플랫폼은 리크루터가 많은 후보자를 효율적으로 관리할 수 있도록 최첨단 자동화를 제공합니다. PreScreen AI를 통해 기업은 반복 작업에 드는 시간과 자원을 절약하면서 후보자에 대한 세부 평가를 보장할 수 있습니다.

Lightscreen은 기술 채용을 위해 설계된 AI 기반 스크리닝 파이프라인입니다. 이 시스템은 이력서를 자율적으로 선별하고, AI 기반의 소개 전화를 실시하며, 후보자의 코딩 능력, 문제 해결 능력 및 전반적인 기술 커뮤니케이션을 평가하기 위해 철저한 기술 평가를 수행합니다. 이 시스템은 불공정한 방법에 의존하는 후보자를 필터링하면서 후보자 성과에 대한 더 깊은 통찰력을 제공하는 공정하고 일관된 부정행위 방지 프로세스를 보장합니다.