CandorIQ는 조직이 가장 귀중한 자산인 사람들을 관리하는 데 도움을 주기 위해 설계된 통합 플랫폼입니다. 이는 인원 계획, 보상 관리 및 지출 승인을 위한 포괄적인 도구를 제공합니다. 이 플랫폼은 신뢰할 수 있는 데이터를 통해 더 나은 결정을 내릴 수 있도록 구축되어 있으며, 더 나은 조직 설계, 승진, 예산을 가능하게 합니다. 80개 이상의 HRIS 및 급여 시스템과의 매끄러운 통합으로 CandorIQ는 팀에 효과적인 의사 결정 및 실행을 위한 모든 필수 데이터를 손끝으로 제공합니다.

Namely는 단일 시스템 내에서 다양한 HR 기능을 관리하는 것을 목표로 하는 종합 HR 플랫폼입니다. 급여 및 컴플라이언스부터 복리후생 관리 및 분석까지, Namely의 소프트웨어는 중소기업의 HR 프로세스를 단순화하도록 맞춤 설계되었습니다. 이 플랫폼은 성과 평가, 휴가 관리 및 직원 참여 도구와 같은 기능을 제공합니다. Namely의 구성 가능하고 확장 가능한 기술은 고유한 비즈니스 요구를 충족하고 기업과 함께 성장하며, HR 전문가와 직원 모두에게 개인화된 경험을 제공하도록 설계된 것입니다.

SentiFy는 조직이 직원 피드백을 효과적으로 분석하도록 돕기 위해 설계된 AI 기반 플랫폼입니다. 설문조사, 성과 평가 및 퇴사 인터뷰와 같은 다양한 출처의 데이터를 처리함으로써, SentiFy는 노동력 내의 감정, 정서 및 주요 주제를 밝혀냅니다. 이를 통해 HR 팀은 직원 참여를 개선하고 이직률을 줄이며 보다 긍정적인 직장 문화를 구축하는 실행 가능한 통찰력을 얻을 수 있습니다. 원활한 통합, 사용자 친화적인 인터페이스, 엄격한 데이터 보안 조치를 갖춘 SentiFy는 분석 프로세스가 효율적이고 안전하도록 보장합니다.

ELTIC 직업 변화 예측기는 기업들이 잠재적인 직원의 직업 변화를 예측하는 데 도움을 주기 위해 설계되었습니다. 고급 기계 학습 알고리즘과 분석을 사용하여 이 도구는 HR 부서가 능동적인 유지 전략을 구현하도록 돕는 통찰력을 제공합니다. 이는 직원 이직률을 상당히 줄일 수 있으며, 채용 및 온보딩과 관련된 시간과 자원을 절약할 수 있습니다. 이 확장 프로그램은 기존의 HR 소프트웨어와 원활하게 통합되어 예측 및 잠재적인 직업 변화를 처리하기 쉽게 만듭니다.