Emploioは、先進技術を活用してチームの潜在能力を最大化するために設計されたAI駆動のプラットフォームです。従業員のキャリアパスやチームのダイナミクスに関する包括的なインサイトを提供し、成長の機会をすべて捉えることを保証します。チームの編成、日々のタスク管理、複数のツール統合などの機能を持つEmploioは、従業員と管理者が成果と開発を追跡するのを支援するパーソナライズされたサポートを提供します。互換性とつながりを促進することで、バランスの取れた高パフォーマンスのチームを構築し、生産性と職場のシナジーを向上させるのに役立ちます。

KnowVaraは、小規模企業が従業員を訓練するための強力かつ手頃なプラットフォームを提供する革新的な学習管理システム(LMS)です。このLMSには、SCORMおよびxAPI統合、カスタマイズ可能なブランディング、堅牢な認証トラッキング、エンゲージメントを高めるためのゲーム化要素などの機能が含まれています。さらに、KnowVaraはAI技術を活用して、レッスンの作成、採点、データ分析を支援し、トレーニングプロセスを簡素化し学習成果を向上させます。このシステムの直感的な管理者ダッシュボードは、完全な可視性と制御を提供し、効果的なトレーニングプログラムの管理を確保します。

Observe.AI 画面録画拡張機能は、コンタクトセンターのマネージャーがエージェントの活動をリアルタイムで監視することを可能にします。重要な瞬間を特定し、すべてのインタラクションがコンプライアンスを満たしていることを確認し、継続的改善の為に見直すことができます。このツールは、自動一時停止/再開機能をサポートし、有効かつ倫理的な録音を実施しつつ、必要な赤線処理も簡単に管理できます。

Twiserは、OKR（目標と主要成果）、強力なLMS（学習管理システム）、後継計画など、さまざまな重要なコンポーネントを統合することで、組織を強化するために設計された包括的な人材管理プラットフォームです。その目的は、一元化されたシステムを通じて、従業員とマネージャーのパフォーマンスを調整し、推進することです。Twiserを使用することで、組織は目標をシームレスに設定し、追跡し、パフォーマンスを評価し、継続的な学習を促進し、将来のリーダーシップを計画することができ、成長と成功の文化を育むことができます。

Let’s Copilotは、Microsoft Teamsに統合されたゲーミフィケーションアプリケーションで、Microsoft 365 Copilotの採用を支援します。これは、ユーザーのAIスキルレベルと組織内での役割を評価し、学習体験をパーソナライズすることから始まります。ユーザーは、AIスキルとMicrosoft 365 Copilotの理解を深めるインタラクティブなレッスンに参加します。実践的で手を動かすこれらのレッスンは、ユーザーが学んだ内容を直接仕事に適用できるようにし、最終的には生産性を高め、ワークフローを効率化します。

Mirroは、組織内でのチームのエンゲージメントと開発を向上させることを目的としたオールインワンのパフォーマンス管理ツールです。目標と重要な結果（OKR）の設定、360度フィードバックの実施、パフォーマンスレビューの管理、継続的なフィードバックのサポートなど、さまざまな機能を提供します。これらのツールを取り入れることで、Mirroは企業が認識、透明性、継続的な従業員の成長の文化を育むのを支援し、個人とチームの両方のパフォーマンスと成長を促します。

Critico AI Chrome拡張機能は、マネージャーがどこからでもチームメンバーに迅速かつ効果的なフィードバックを提供するのに役立つように設計されています。Critico AIとシームレスに統合され、明確なAI駆動のフィードバックを提供し、アクションアイテムを作成し、個人の進捗を追跡するための簡単な方法を提供します。このツールは、フィードバックが各人の目標、スキル、およびそれぞれのマイルストーンと整合されることを保証し、日常的なフィードバックをより効率的で成長に焦点を当てたものにします。シンプルで直感的なインターフェースにより、有意義なフィードバックを提供するプロセスが合理化され、マネージャーのタスクとチームのパフォーマンスを向上させます。