RecruitIQは、AI駆動のツールを使用して採用プロセスを最大60％加速し、採用担当者がトップタレントを特定、評価、関与するのを支援します。詳細な職務の洞察を発見し、履歴書を正確にスクリーニングし、迅速なフィードバックのためにAI面接を実施します。RecruitIQは、効率的に採用を簡素化し、データ駆動の採用決定を行いたい中小企業から大企業に最適です。

uHiredは、求職者と雇用者の両方を対象とした革新的な仕事マッチングプラットフォームです。スマートテクノロジーを使用して、uHiredは求職者がスキル、経験、好みに基づいて適切な求人情報を見つけるのを支援します。雇用者は求人情報を掲載し、資格の合う候補者を検索することができます。このプラットフォームには、履歴書作成、求人申請の追跡、パーソナライズされた求人推薦のためのツールが含まれています。キャリアをスタートさせたい場合でも、完璧な候補者を見つけたい場合でも、uHiredは仕事のマッチングプロセスをシームレスかつ効果的にします。

TS Hiring Chrome拡張機能は、候補者のスクリーニングを自動化することで採用プロセスを革命化します。知的アルゴリズムを利用して、求人の仕様に合致する候補者を効果的に特定し、応募者のプールを絞り込みます。この強力なツールは、リクルーターの時間を節約するだけでなく、関連のある候補者だけが表に出ることで採用の質を向上させます。この拡張機能は特に人事専門家や採用マネージャーにとって有益であり、競争の激しい求人市場で迅速に情報に基づいた決定を下し、ワークフローを効率化する手助けをします。

UpScreen AIは人工知能を使用して履歴書をスクリーニングし、ビデオインタビューを実施することで採用プロセスを簡素化します。このツールは、職務内容、技術的能力、および関連する採用基準を分析することで、トップタレントを自動的に特定します。そのため、手動スクリーニングの必要がなくなり、採用バイアスを減少させる正確な洞察を提供します。UpScreen AIは既存の採用プラットフォームとシームレスに統合され、プロセスをスムーズでより効率的にします。