PeopleCQは採用プロセスを変革するために設計されたAI駆動の採用プラットフォームです。高度な知能とデータ分析を活用することで、PeopleCQは組織が職務要件を正確に記述し、役割に最適なフィットを見つけるのを助けます。プラットフォームの予測採用分析は採用ワークフローを効率化し、効率的かつ効果的な候補者選定プロセスを保証します。その結果、よりスマートで迅速かつ正確な採用体験が生まれ、最終的には企業とトップタレントがつながることになります。

Briklyは企業と一流のエンジニアをつなげるために設計された革新的なAI駆動プラットフォームです。高度なアルゴリズムを活用することで、Briklyは雇用主と潜在的な採用候補者との間で正確なマッチングを確保し、透明性のある給与交渉を促進し、採用時間を大幅に短縮します。雇用主はスムーズな採用プロセスを享受できる一方で、エンジニアは公平で透明な雇用機会を享受します。このプラットフォームは24時間体制のサポートを提供し、企業とエンジニアが採用と雇用の旅の中で必要な支援を受けられるようにしています。最終的に、Briklyの目標は、従来の採用慣行を革新し、より公平で効率的な労働市場を促進することです。