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Marvin Recruiterは、採用ワークフローの簡素化に焦点を当てた包括的な応募者追跡システム（ATS）です。既存の候補者データベースを活用し、Gmailなどのプラットフォームと統合することで、採用担当者は迅速かつ効率的に候補者を見つけることができます。主要な機能には、高度なフィルタリング、リアルタイムの市場洞察、自動応答のコミュニケーションタスクが含まれており、採用戦略を大幅に改善し、採用までの時間を短縮します。

Staffspin は、採用ワークフローを最適化しようとするリクルーターや採用マネージャー向けに調整された堅牢な SaaS 採用プラットフォームです。候補者情報を集中化し、繰り返しのタスクを自動化し、AI 主導の洞察を組み込んで意思決定を改善します。プラットフォームは LinkedIn とシームレスに統合され、ユーザーは候補者の詳細を簡単にインポートできます。機能には、候補者追跡、共同採用ツール、および採用パフォーマンスを評価するための高度な分析が含まれます。Staffspin の目的は、採用プロセス全体を合理化し、迅速かつ効率的にすることであり、質を重視しています。