JetHire.aiは、先進的なAIアルゴリズムを活用して人事における履歴書スクリーニングプロセスを合理化するために設計された革新的なプラットフォームです。プラットフォームは履歴書データを分析し、即時の客観的な採用推奨を生成して、従来の人事マッチングシステムに一般的に関連するエラーや偏見を回避します。ほとんどの応募者追跡システム（ATS）とのシームレスな統合を実現し、GDPR準拠をサポートし、データプライバシーとセキュリティを確保します。JetHire.aiは大規模言語モデル（LLM）とベクトル類似性検索を使用することで、採用判断における高い精度と公平性を確保します。

m'AI'ritは、採用プロセス全体を合理化するために設計された生成AIベースの採用自動化プラットフォームです。企業のキャリアページを包括的な実績に基づく採用プラットフォームに変換します。このプラットフォームは、求人広告の作成、多プラットフォームへの求人掲載、候補者の評価とランク付けを自動化します。また、高度な履歴書評価、自動的な面接スケジュール、データ駆動のインサイトも含まれます。これにより、採用の効率性が向上し、公正が確保され、採用者と求職者の両方にとってシームレスな体験が提供されます。