EdMusedは、プロフェッショナルと組織のさまざまな研修と開発ニーズに応えるために設計された包括的なAI駆動の学習管理システムです。Engagingで効果的な学習体験を創出することに重点を置き、EdMusedは予め定義されたテンプレート、ダイナミックコンテンツ、認証発行、豊富なストレージを提供します。これによって、組織は従業員のオンボーディング、コンプライアンス研修、スキル開発、従業員教育を合理化し、効率性と生産性を向上させます。

Audoは、個人がスキルを習得し、適切な仕事の機会にマッチし、面接準備を手助けするAI駆動のキャリアプラットフォームです。パーソナライズされたキャリアパス、AI駆動の履歴書作成、仕事のマッチングサービスを通じて、Audoはユーザーがキャリアで成功するために必要なツールを備えていることを保証します。このプラットフォームは、スキル開発コース、履歴書の最適化、および面接練習を含む包括的なツールキットを提供し、すべてが個々のキャリア目標と願望に合わせて調整されています。

DeepHowは、組織内のトレーニングと知識の移転の効率を向上させるために設計された最先端のAI駆動プラットフォームです。実世界でのスキルをビデオデモンストレーションを通じてキャプチャし、そのコンテンツをインタラクティブな標準作業手順（SOP）に変換します。プラットフォームは複数の言語をサポートしており、企業は多様な地域で一貫したトレーニングを提供できます。トレーニング資料の作成を自動化することで、DeepHowは組織が入社時間を短縮し、トレーニングプロトコルの遵守を確保するのに役立ちます。

LightUpプラグインは人事部門の採用体験を革新することを目指しています。人材ソーシングや採用管理のための専門ツールを統合することにより、HR専門家が適切な候補者を迅速に見つけることを可能にします。履歴書のスクリーニングや面接の管理を行う際に、LightUpは採用プロセスの各ステップを簡素化し、組織が効率的に適切な人材を見つけることを保証します。さらに、内部使用向けに特化しており、社内採用活動に焦点を当てたチームに最適です。