Interviewer.AIは、ビデオ面接および候補者評価を自動化して採用プロセスを簡素化するAI駆動のプラットフォームです。

AIを使用してビデオ面接を容易にし、履歴書をスクリーニングし、スキルを評価し、包括的な候補者評価を提供して採用判断をサポートしています。

人事専門家、採用エージェンシー、採用マネージャー、大企業、スタートアップがこのプラットフォームを利用できます。

コア機能には、AI駆動のビデオ面接、履歴書の審査、スキル評価、自動候補者ランキング、および包括的な候補者評価が含まれます。

Interviewer.AIはウェブベースのプラットフォームをサポートしています。

プラットフォームにサインアップし、求人面接を作成し、面接リンクを共有して、候補者の評価を受け取り始めます。

主な利点には、採用時間の短縮、バイアスの排除、意思決定の向上、包括的な候補者評価、採用効率の向上が含まれます。

はい、代替手段にはHireVue、VidCruiter、FloCareer、BrightHire、およびmyInterviewがあります。

はい、AI評価を使用することで、採用プロセスのバイアスを排除するのに役立ちます。

はい、Interviewer.AIには候補者評価機能の一環としてスキル評価が含まれています。