- ステップ1:Humbird AIにサインアップし、アカウントを作成します。
- ステップ2:会社プロフィールを設定し、既存の採用ツールと統合します。
- ステップ3:AI駆動の採用ワークフローと基準を設定します。
- ステップ4:候補者を探し始め、最初の接触を自動化します。
- ステップ5:ダッシュボードを通じて候補者とのインタラクションを管理します。
- ステップ6:AIの洞察を活用して面接のスケジュールを調整し、管理します。
- ステップ7:採用指標を追跡・分析し、プロセスを最適化します。