Solutions outils pour recruteurs à prix réduit

Accédez à des outils outils pour recruteurs abordables et puissants, conçus pour répondre à vos besoins professionnels et personnels.

outils pour recruteurs

  • Outil piloté par IA pour des messages de recrutement personnalisés.
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    Qu'est-ce que ExpressAI ?
    ExpressAI est conçu pour automatiser la création de messages de recrutement sur mesure pour LinkedIn. En analysant les profils des candidats et les descriptions de poste, il génère des messages personnalisés qui augmentent l'engagement. Avec ExpressAI, les recruteurs peuvent gagner du temps sur la messagerie tout en maintenant une communication personnalisée, améliorant ainsi leurs chances de trouver les bons candidats pour les postes disponibles.
  • Extension Chrome alimentée par IA pour un sourcing efficace de talents.
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    Qu'est-ce que EasySource: #1 Platform for Talent Sourcing ?
    EasySource transforme le recrutement de talents en exploitant le pouvoir de l'IA pour rationaliser la recherche de candidats. Cette extension Chrome aide les recruteurs à trouver des candidats qualifiés sur des plateformes comme LinkedIn, en offrant des options de filtrage avancées et une automatisation. Avec EasySource, les utilisateurs peuvent suivre aisément les réponses des candidats et s'engager dans une approche personnalisée. Convient à divers secteurs, il simplifie la charge de travail et améliore la productivité grâce à la technologie IA générative, rendant le processus d'embauche non seulement plus rapide, mais aussi plus intelligent.
  • Plateforme d'IA conversationnelle pour un recrutement efficace et empathique.
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    Qu'est-ce que humanly.io ?
    Humanly.io est une plateforme d'IA conversationnelle leader conçue pour améliorer chaque entretien de recrutement. En automatisant des tâches répétitives telles que le tri, la planification, la prise de notes et la communication avec les candidats, Humanly.io permet aux recruteurs de se concentrer sur des interactions significatives. Les capacités d'IA de la plateforme garantissent un processus de recrutement équitable, efficace et productif, découvrant les talents les plus qualifiés et diversifiés. Avec Humanly.io, les entreprises peuvent améliorer leurs résultats de recrutement, gagner du temps et offrir une expérience positive aux candidats.
  • Jobzumi aide à automatiser les tâches de recrutement pour une meilleure gestion des candidats.
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    Qu'est-ce que Jobzumi (Early Access) ?
    Jobzumi est une plateforme de recrutement robuste visant à automatiser diverses tâches dans le processus de recrutement. Elle propose des fonctionnalités telles que le suivi des candidatures, le filtrage des candidats et la planification des entretiens pour rationaliser les flux de travail et améliorer l'efficacité. Conçu pour les professionnels RH et les recruteurs, la plateforme aide à gérer les informations des candidats et à communiquer sans faille avec les futurs recrutés. En utilisant Jobzumi, les utilisateurs peuvent gagner du temps, réduire les erreurs humaines et garantir une expérience de recrutement plus fluide.
  • Une plateforme de recrutement reliant les employeurs aux meilleurs talents.
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    Qu'est-ce que Recruitcrafts ?
    RecruitCrafts offre une solution de recrutement robuste conçue pour simplifier et améliorer le processus d'embauche pour des entreprises de toutes tailles. En connectant les employeurs à des professionnels hautement qualifiés grâce à des algorithmes de correspondance avancés, RecruitCrafts garantit que le bon talent est trouvé pour le bon emploi. La plateforme fournit divers outils pour la publication d'offres d'emploi, la recherche de candidats et une communication efficace, en faisant une solution tout-en-un pour tous les besoins en recrutement.
  • SKIMA : recherche et correspondance de candidats alimentées par l'IA pour les recruteurs.
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    Qu'est-ce que SKIMA: Easy Candidate Search and AI Matching ?
    SKIMA est une plateforme de talent intelligence à la pointe de la technologie alimentée par l'IA, destinée aux recruteurs. Cette plateforme permet aux recruteurs de trouver rapidement les meilleurs candidats de diverses sources, telles que l'ATS, Google Drive ou des portails d'emploi comme LinkedIn et Indeed. En utilisant SKIMA, les recruteurs peuvent télécharger des CV et obtenir instantanément des scores de correspondance basés sur l'IA pour des profils de poste. Que ce soit à l'échelle mondiale ou locale, SKIMA simplifie les processus de sourcing et de screening avec des fonctionnalités telles que la recherche par chat, les scores de correspondance basés sur l'IA et des filtres puissants personnalisables.
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