Hollo est une suite d'acquisition de talents alimentée par l'IA, conçue pour optimiser et accélérer le processus de recrutement. La plateforme aide les entreprises en utilisant l'IA pour construire des bassins de talents, gérer les candidats et faire ressortir les données des candidats précédents pour de nouvelles opportunités. Avec des fonctionnalités robustes telles que la gestion des bassins de talents et le resurfaçage des candidats, Hollo vise à offrir un processus de recrutement rapide, efficace et durable.

JobCopilot est une plateforme innovante conçue pour révolutionner le processus de candidature. En automatisant jusqu'à 50 candidatures par jour, elle aide les utilisateurs à optimiser efficacement leur recherche d'emploi. En utilisant des fonctionnalités puissantes basées sur l'IA, JobCopilot personnalise les CV et les lettres de motivation pour chaque candidature, garantissant que les candidats répondent aux exigences spécifiques des employeurs potentiels. Elle élimine les tracas de la candidature, permettant aux utilisateurs de se concentrer sur la préparation des entretiens et l'amélioration de leur carrière.

Le LinkedIn Tech Recruiter Super Assistant est un outil d'IA avancé conçu pour aider les recruteurs à personnaliser leur contact avec les candidats techniques. Au fur et à mesure que les utilisateurs explorent les profils LinkedIn des candidats potentiels, l'assistant génère des messages personnalisés et des insights pour simplifier le processus d'engagement. Avec cet outil, les recruteurs peuvent construire un pipeline de talents plus solide, s'assurant que leur communication résonne avec les candidats et augmente leurs chances de sécuriser les meilleurs talents dans un paysage technologique compétitif.

仟寻, un outil d'assistance au recrutement, est conçu pour rationaliser le processus de publication d'offres d'emploi sur des sites d'emploi majeurs tels que 51job et Zhaopin. L'extension aide intelligemment les utilisateurs en complétant automatiquement les champs importants dans les formulaires de publication d'offres et met en évidence les informations critiques devant être remplies, garantissant que les postes sont publiés avec précision et efficacité. Pour utiliser 仟寻, vous devez avoir un compte membre MoATS, qui peut être obtenu à partir de http://www.moseeker.com.