Humanly.io est une plateforme d'IA conversationnelle leader conçue pour améliorer chaque entretien de recrutement. En automatisant des tâches répétitives telles que le tri, la planification, la prise de notes et la communication avec les candidats, Humanly.io permet aux recruteurs de se concentrer sur des interactions significatives. Les capacités d'IA de la plateforme garantissent un processus de recrutement équitable, efficace et productif, découvrant les talents les plus qualifiés et diversifiés. Avec Humanly.io, les entreprises peuvent améliorer leurs résultats de recrutement, gagner du temps et offrir une expérience positive aux candidats.

Marketch est dédié à favoriser la diversité, l'équité et l'inclusion (DEI) dans les équipes technologiques. Il aide les recruteurs en fournissant des outils qui aident à rechercher et à sélectionner des candidats sans biais. Cette plateforme vise à transformer les processus de recrutement pour garantir un environnement de recrutement juste et diversifié, offrant à la fois aux professionnels du recrutement et aux entreprises une solution rationalisée et impactante pour construire des équipes techniques inclusives.

JetHire.ai est une plateforme innovante conçue pour rationaliser le processus de screening de CV en RH en utilisant des algorithmes d'IA avancés. La plateforme analyse les données des CV et génère des recommandations d'embauche objectives et immédiates, évitant les erreurs et les préjugés souvent associés aux systèmes de matching RH traditionnels. Elle s'intègre parfaitement avec la plupart des systèmes de suivi des candidatures (ATS) et prend en charge la conformité au RGPD, assurant la confidentialité et la sécurité des données. En utilisant de grands modèles linguistiques (LLMs) et une recherche par similarité vectorielle, JetHire.ai garantit une plus grande précision et équité dans les décisions d'embauche.