Nenzy AI est un outil d'entretien complet conçu pour transformer la façon dont les candidats se préparent aux entretiens d'embauche. Il utilise l'intelligence artificielle pour réaliser des entretiens simulés dans divers formats — texte, voix et en face à face — permettant aux candidats de pratiquer leurs réponses et de renforcer leur confiance. De plus, la plateforme fournit des analyses et des retours qui aident à identifier les domaines à améliorer, garantissant que les utilisateurs sont bien préparés à faire face à des scénarios d'entretien réels. Ses fonctionnalités personnalisables répondent aux besoins individuels, rendant la préparation des entretiens plus efficace et engageante.

Call2Action est une solution de recrutement alimentée par l'IA, conçue pour gérer des tâches que les équipes de recrutement humaines trouvent souvent chronophages. Ce logiciel accélère le recrutement en programmant des entretiens 24 heures sur 24, en menant des entretiens vidéo en temps réel et en fournissant des rapports de feedback personnalisés. Il s'intègre parfaitement à votre ATS préféré, vous aidant à réduire votre temps de recrutement de 50 % et à doubler la productivité de votre équipe RH.

Interviewable.io est une plateforme dédiée à aider les candidats à se préparer pour leurs entretiens en fournissant des retours personnalisés. Elle propose des services de préparation aux entretiens ciblés pour une variété de rôles, y compris représentant en développement de compte, exécutif de compte, responsable du succès client, analyste de données et plus encore. En s'appuyant sur les idées d'experts et des scénarios du monde réel, Interviewable.io assure que les candidats sont bien préparés pour relever tous les défis des entretiens.