Solutions рекрутинговая технология à prix réduit

Accédez à des outils рекрутинговая технология abordables et puissants, conçus pour répondre à vos besoins professionnels et personnels.

рекрутинговая технология

  • Externalisez les entretiens et simplifiez le recrutement avec la solution d'Entretien-as-a-Service de FloCareer.
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    Qu'est-ce que FloCareer ?
    FloCareer est une plateforme innovante d'Entretien-as-a-Service conçue pour rationaliser les processus de recrutement pour les entreprises. En externalisant les entretiens à un réseau de plus de 5 000 intervenants freelance et en utilisant des technologies avancées telles que des défis de codage en temps réel et une sélection automatisée de CV, FloCareer aide les entreprises à recruter de manière plus intelligente, plus rapide et plus efficace. Cette solution basée sur le cloud réduit considérablement le temps, les efforts et les coûts associés aux pratiques de recrutement traditionnelles, permettant aux organisations de se concentrer sur la recherche des meilleurs talents sans interruption.
  • Logiciel de présélection vidéo automatisé pour un pré-sourcing efficace des candidats.
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    Qu'est-ce que Hirevire ?
    Hirevire est un outil puissant de présélection automatisée conçu pour rationaliser le processus de présélection. Il permet aux employeurs de recueillir des réponses vidéo, audio et fichier des candidats, facilitant ainsi l'évaluation de leurs compétences et de leur adéquation au poste. La plateforme augmente l'efficacité en réduisant le temps consacré aux premières présélections et aide les employeurs à se concentrer sur les candidats les plus prometteurs.
  • Automatisez et accélérez votre processus de recrutement avec des entretiens vidéo alimentés par l'IA.
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    Qu'est-ce que ZappyVue ?
    ZappyVue est un outil de recrutement à la pointe qui utilise l'IA pour automatiser le processus d'entretien vidéo. Il permet aux recruteurs de configurer rapidement des entretiens personnalisés, d'inviter des candidats et de noter automatiquement leurs réponses sur la base de critères prédéfinis. Cette automatisation garantit non seulement un processus de sélection plus rapide et plus précis, mais maintient également l'intégrité des entretiens grâce à des fonctionnalités de supervision alimentées par l'IA. Avec plus de 22 000 utilisateurs à travers le monde, ZappyVue aide les organisations à présélectionner efficacement les candidats et à réduire leur délai de recrutement de manière significative.
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