Niyogkari es una plataforma de reclutamiento basada en IA de vanguardia, diseñada específicamente para el sector de la ingeniería. Utiliza algoritmos sofisticados para emparejar a ingenieros calificados con empresas que buscan llenar rápidamente roles críticos. Al aprovechar la tecnología de IA, Niyogkari no solo automatiza el proceso de selección de candidatos, sino que también mejora la precisión del emparejamiento, asegurando que las empresas se conecten con los talentos más adecuados. Este enfoque innovador no solo ahorra tiempo, sino que también eleva la calidad de la contratación, convirtiendo a Niyogkari en una herramienta esencial para las empresas que buscan sobresalir en el competitivo panorama tecnológico.

Get On Board es una plataforma de reclutamiento especializada dedicada al sector tecnológico. Está dirigida principalmente a profesionales de América Latina y los conecta con startups y empresas tecnológicas en todo el mundo. La plataforma permite a los empleadores publicar vacantes, buscar candidatos calificados y gestionar el proceso de contratación de manera eficiente. Los candidatos pueden explorar listas de empleo curadas en varios roles tecnológicos, como ingeniería de software, ciencia de datos, UX/UI y más, convirtiéndola en una solución integral tanto para quienes buscan empleo como para los empleadores de la industria tecnológica.

TalentXO es una startup de HR-Tech que ofrece soluciones de reclutamiento de primera categoría, que abarcan la dotación de personal, evaluaciones de habilidades y servicios de adquisición de talentos. A través de una amplia red de reclutadores experimentados, TalentXO tiene como objetivo cerrar la brecha entre las empresas que necesitan profesionales capacitados y las personas que buscan oportunidades laborales. La plataforma abarca diversas industrias, incluyendo Tecnología, Diseño, Marketing y Datos, asegurando que tanto empleadores como buscadores de empleo tengan acceso a la mejor coincidencia posible.

Lightscreen es un pipeline de selección impulsado por IA diseñado para la contratación técnica. Revisa automáticamente los currículos, realiza llamadas introductorias impulsadas por IA y realiza evaluaciones técnicas exhaustivas para evaluar las habilidades de codificación de los candidatos, sus habilidades para resolver problemas y su comunicación técnica general. El sistema garantiza un proceso justo, consistente y a prueba de engaños que ofrece ideas más profundas sobre el rendimiento de los candidatos, al tiempo que filtra a aquellos que dependen de métodos deshonestos.

TopDev optimiza tu proceso de reclutamiento utilizando tecnología de IA para analizar las contribuciones de GitHub, identificando a los mejores desarrolladores para tus requerimientos. Esta plataforma ahorra tiempo y esfuerzo al filtrar candidatos rápidamente, sincronizando datos en una base de datos segura y ofreciendo soluciones de CRM para comunicación directa.

ApplyScript es una plataforma de reclutamiento diseñada para simplificar el proceso de contratación técnica. Ofrece características como entrevistas en video pregrabadas, listas clasificadas de candidatos, resúmenes de 1 página y CVs de finalistas. El objetivo es permitir una revisión y comunicación eficiente de los candidatos, ayudando a las empresas a mantener su reputación con procesos de reclutamiento justos y transparentes. Con ApplyScript, los equipos pueden revisar a los finalistas en su propio tiempo, mejorando la toma de decisiones y aumentando la eficiencia general de la contratación.