Mercor es una plataforma impulsada por IA diseñada para conectar talento de élite con las mejores oportunidades en todo el mundo. Simplifica el proceso de solicitud de empleo para los candidatos, permitiéndoles postularse una vez y llegar a miles de empresas. Mercor también ayuda a las empresas a contratar al buscar, evaluar y pagar a los nuevos miembros del equipo. Al utilizar modelos avanzados de IA, Mercor garantiza que los mejores candidatos se emparejen con trabajos que se adapten a sus habilidades y experiencias, agilizando todo el proceso de reclutamiento.

Onboardix aprovecha la tecnología de IA para revolucionar el proceso de incorporación, ofreciendo a los profesionales de RRHH las herramientas para crear flujos de trabajo personalizados para cada rol. La plataforma asegura un recorrido de incorporación estructurado con acceso a recursos relevantes y orientación detallada, mejorando la eficiencia y efectividad de los departamentos de RRHH. Al proporcionar una hoja de ruta completa, Onboardix permite que los nuevos empleados naveguen su proceso de integración sin problemas, aumentando así la productividad y reduciendo la confusión.

Passarel revoluciona la forma en que las empresas gestionan la incorporación y el intercambio de conocimientos. Al integrarse con sistemas de documentación existentes como Slack, Notion y Confluence, crea modelos de lenguaje personalizados adaptados a las necesidades de su empresa. Estos modelos actúan como compañeros de incorporación, disponibles 24/7 para ayudar a los nuevos empleados y garantizar que tengan acceso a información precisa y consistente. Esto agudiza el proceso de incorporación, ahorra tiempo y aumenta la productividad al hacer que el conocimiento interno sea accesible en cualquier momento y lugar.