SwiftBoard es una plataforma impulsada por IA diseñada para la lluvia de ideas en equipo y las retrospectivas de sprints. Permite la colaboración en tiempo real, lo que permite que los miembros del equipo compartan ideas de forma anónima y personalicen sus tableros. La herramienta es muy intuitiva, lo que facilita la configuración y el inicio sin necesidad de registrarse. Impulsado por Chat-GPT, SwiftBoard ofrece una experiencia fluida para que los equipos impulsen mejoras y alcancen sus objetivos de manera eficiente.

WellHR es una plataforma integral de compromiso de empleados diseñada para mejorar el bienestar y la productividad en el trabajo. Proporciona un asistente de IA disponible las 24 horas, los 7 días de la semana, para guiar de manera personalizada sobre el bienestar y el crecimiento profesional. Los empleados pueden compartir feedback de forma anónima a través de encuestas e interacciones de chat, asegurando su privacidad. Los análisis de WellHR ayudan a las organizaciones a comprender la satisfacción y las necesidades de los empleados, permitiéndoles implementar iniciativas de bienestar específicas. La plataforma está integrada con herramientas de comunicación populares, lo que facilita que los empleados busquen apoyo.

WellHR es un asistente innovador de bienestar impulsado por IA diseñado para ayudarte a compartir tus experiencias laborales de manera anónima y recibir apoyo inmediato. Ya sea que estés lidiando con el estrés, el agotamiento o buscando asesoramiento sobre desarrollo de carrera, WellHR está aquí para proporcionarte orientación personalizada. La plataforma garantiza una completa anonimidad, brindándote un espacio seguro para expresar tus preocupaciones y obtener la ayuda que necesitas sin miedo a ser expuesto o a represalias. Con comentarios en tiempo real y asesoramiento de expertos, puedes mejorar tu experiencia laboral y tu bienestar general.

Confidentier es una plataforma diseñada para facilitar la retroalimentación anónima entre los miembros del equipo. Su objetivo es crear un entorno seguro donde los individuos puedan compartir sus pensamientos, ideas y preocupaciones sin miedo a represalias. Esto ayuda a promover la transparencia, mejorar la comunicación y, en última instancia, llevar a un mejor rendimiento del equipo. Al permitir la retroalimentación anónima, Confidentier fomenta un diálogo honesto y constructivo, garantizando que todas las voces sean escuchadas y valoradas.