Soluciones Stellenanzeigen erstellen ajustadas a tus proyectos

Usa herramientas Stellenanzeigen erstellen configurables que se adaptan perfectamente a tus demandas y objetivos.

Stellenanzeigen erstellen

  • HiApply simplifica el proceso de contratación y la gestión de solicitudes de empleo.
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    ¿Qué es Apply?
    HiApply es una plataforma avanzada de contratación diseñada para optimizar el proceso de reclutamiento tanto para empresas como para solicitantes de empleo. Al aprovechar la tecnología de IA, HiApply elimina las ineficiencias de los procesos de contratación tradicionales, ofreciendo herramientas para la búsqueda de candidatos, la elaboración de descripciones de trabajo y el seguimiento de las solicitudes. Esto garantiza que tanto los reclutadores como los solicitantes se beneficien de una experiencia altamente efectiva y fácil de usar que ahorra tiempo y reduce las molestias asociadas con las solicitudes de empleo.
    Características principales de Apply
    • Creador de descripciones de trabajo impulsado por IA
    • Búsqueda de candidatos
    • Sistema de seguimiento de postulaciones
    • Panel de gestión
    Pros y Contras de Apply

    Desventajas

    Ventajas

    Plataforma centralizada para gestionar solicitudes de becas
    Simplifica el proceso de solicitud para estudiantes
    Recursos accesibles y organizados para usuarios
    Precios de Apply
    Cuenta con plan gratuitoNo
    Detalles de la prueba gratuitaGarantía de devolución de dinero de 30 días
    Modelo de preciosDe pago
    ¿Se requiere tarjeta de crédito?No
    Cuenta con plan de por vidaNo
    Frecuencia de facturaciónMensual

    Detalles del plan de precios

    Starter

    198 USD
    • 1-3 agentes de IA específicos de la industria
    • Optimización específica del sector
    • Despliegue con cumplimiento normativo
    • Consulta con expertos de la industria
    • Integraciones personalizadas
    • Servicios de transformación de equipo

    Growth

    498 USD
    • 4-10 agentes de IA personalizados
    • Analítica local avanzada
    • Soporte prioritario
    • Flujos de trabajo personalizados
    • Acceso a API
    • Capacitación de equipo

    ISV Partner

    998 USD
    • 2 agentes de IA personalizados al mes
    • Despliegue con marca blanca
    • Herramientas específicas de la industria
    • Modelo de reparto de ingresos
    • Acceso al portal de socios
    • Consulta técnica

    Enterprise

    Personalizado USD
    • Agentes de IA ilimitados
    • Desarrollo personalizado
    • Soporte dedicado
    • Suite completa de integración
    • Capacitación presencial
    • Garantía SLA
    Para los precios más recientes, por favor visite: https://hiapply.co
  • JayDee AI ayuda a los reclutadores a crear anuncios de trabajo atractivos sin esfuerzo con tecnología de IA.
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    ¿Qué es JayDee AI?
    JayDee AI aprovecha la inteligencia artificial para agilizar la creación de anuncios de trabajo. La herramienta ofrece plantillas y sugerencias adaptadas a resaltar aspectos únicos de los roles laborales y la cultura de la empresa. Al usar un lenguaje activo y conocimientos basados en datos, JayDee AI ayuda a los reclutadores a ahorrar tiempo y mejorar la calidad de sus publicaciones laborales. Esto resulta en atraer talento de primer nivel de manera más efectiva y asegurar un mayor nivel de compromiso por parte de los candidatos potenciales. Ya sea para profesionales de recursos humanos experimentados o aquellos nuevos en la contratación, JayDee AI proporciona un recurso invaluable en el proceso de adquisición de talento.
  • Optimiza tu proceso de reclutamiento con Recruit Page.
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    ¿Qué es Recruit Page?
    Recruit Page es una plataforma innovadora diseñada para optimizar el reclutamiento para organizaciones de todos los tamaños. Facilita cada aspecto del proceso de contratación, desde la creación de publicaciones de empleo hasta la gestión de aplicaciones y la evaluación de candidatos. Con su interfaz intuitiva, Recruit Page mejora la visibilidad de las ofertas de trabajo, asegurando que las empresas atraigan talentos de alto nivel de manera eficiente. Los usuarios pueden seguir fácilmente a los solicitantes y colaborar con sus equipos de contratación, haciendo que el proceso de reclutamiento sea no solo más rápido, sino también más efectivo.
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