CultureCounter revoluciona la forma en que mide y comprende la cultura de su organización. Comienza con una encuesta muy simple que toma menos de 3 minutos para completar. Después de la encuesta, un tablero ultra potente proporciona ideas incomparables sobre la cultura general de su empresa y las dinámicas específicas del equipo. La herramienta profundiza en datos demográficos y firmográficos detallados para ayudarle a entender las diferentes experiencias de grupos dentro de su organización. Basado en la ciencia y datos validados, CultureCounter va más allá de las encuestas de compromiso tradicionales para proporcionar ideas profundas y aplicables y promover cambios estratégicos significativos dentro de su empresa.

FindErnest proporciona soluciones integrales de capital humano diseñadas para mejorar el reclutamiento, la incorporación y la gestión del talento. La plataforma aprovecha la tecnología de IA para ayudar a los empleadores a identificar y conectar mejor con los candidatos adecuados, acelerando así los procesos de contratación y mejorando la eficiencia general de la fuerza laboral. Con un compromiso con la innovación, FindErnest combina sus soluciones digitales con servicios de consultoría, asegurando que empresas de todos los tamaños puedan acceder a apoyo personalizado para sus desafíos operativos únicos.

FreshFeed aprovecha la tecnología de IA para proporcionar información personalizada y en tiempo real que ayuda a las organizaciones a mejorar el rendimiento laboral y el compromiso de los empleados. A través de un análisis avanzado de datos y recomendaciones inteligentes, FreshFeed empodera a gerentes y empleados para identificar fortalezas y áreas de mejora, fomentando un entorno laboral productivo y motivado.

Struxe es una red social empresarial versátil y una plataforma de gestión de proyectos diseñada para optimizar las comunicaciones internas, la gestión de proyectos y la productividad general. Al integrar un conjunto de herramientas de productividad, Struxe facilita un mejor trabajo en equipo y la ejecución de proyectos, permitiendo a las organizaciones mantener un alto nivel de compromiso de los empleados. La plataforma está diseñada para garantizar la privacidad y seguridad, lo que la convierte en una excelente opción para empresas que buscan mejorar sus dinámicas de flujo de trabajo internas.

ELTIC Job Change Predictor está diseñado para ayudar a las empresas a pronosticar cambios laborales potenciales de los empleados. Al utilizar algoritmos de aprendizaje automático y análisis avanzados, la herramienta proporciona información que ayuda a los departamentos de recursos humanos a implementar estrategias de retención proactivas. Esto puede reducir significativamente las tasas de recambio de empleados, ahorrando tiempo y recursos asociados con la contratación y la incorporación. La extensión se integra perfectamente con el software de recursos humanos existente, facilitando el inicio de la predicción y el tratamiento de posibles cambios laborales.