Der DiverseTalent.ai Bias Checker ermöglicht es den Nutzern, ihre Inhalte kritisch auf versteckte Vorurteile zu bewerten. Dieses Tool ist besonders nützlich für HR-Profis, Autoren und Vermarkter, die auf Inklusivität abzielen. Durch die Analyse sowohl der Webseiteninhalte als auch des ausgewählten Textes identifiziert es potenzielle Probleme in Bezug auf Rasse, Geschlecht, Alter, Behinderung und mehr. Die Nutzer können ihre Kommunikation verbessern, indem sie unbewusste Vorurteile erkennen und angehen, und so letztlich eine gerechtere Umgebung in ihren beruflichen und persönlichen Kommunikationen fördern.

InclusivitEasy ist ein umfassendes Inklusionspaket, das Organisationen dabei hilft, ihre Kommunikationsstrategien durch die Erstellung und Bewertung von Inhalten für Inklusion zu verbessern. Die Plattform bietet Werkzeuge zur Erstellung inklusiver Texte von Grund auf, zur Überprüfung von Dokumenten und zur Validierung von Websites, um sicherzustellen, dass sie mit den Zielen für Vielfalt, Gleichheit und Inklusion (DEI) übereinstimmen. Sie bietet Echtzeit-Feedback und Vorschläge, um eine inklusivere und respektvollere Kommunikationsumgebung zu fördern, von der sowohl interne Teams als auch externe Zielgruppen profitieren.