Die neuesten conexões de emprego-Lösungen 2024

Nutzen Sie die neuesten conexões de emprego-Tools, die 2024 auf den Markt gekommen sind, um Ihrer Konkurrenz einen Schritt voraus zu sein.

conexões de emprego

  • Optimieren Sie Campusplatzierungen und Rekrutierungen mit Hiree365.
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    Was ist Hiree365?
    Hiree365 ist eine umfassende Plattform für die Campusrekrutierung, die darauf abzielt, Universitäten, Studenten, Arbeitgeber und Regierungen zu verbinden. Ziel ist es, die Beschäftigungsfähigkeit von Absolventen durch optimierte Einstellungsprozesse zu verbessern. Die Plattform bietet Werkzeuge zum Planen von Interviews, zur Verwaltung von Bewerberdaten und mehr. Campus-Rekruteure können effektiv mit potenziellen Kandidaten in Kontakt treten, wodurch die Einstellungszeiten und -kosten reduziert werden. Hiree365 ist auf eine nahtlose Integration mit Bildungseinrichtungen ausgelegt und hebt sich als robuste Lösung für moderne Rekrutierungsbedürfnisse hervor.
    Hiree365 Hauptfunktionen
    • Stellenangebote
    • Bewerbungsnachverfolgung
    • Interviewplanung
    • Kommunikationstools
    Hiree365 Vor- und Nachteile

    Nachteile

    Keine Open-Source-Verfügbarkeit, die Anpassungen und Community-Beiträge einschränkt.
    Keine direkten Links zu mobilen Apps oder zusätzlichen sozialen/Kommunikationsplattformen gefunden.
    Preisinformationen sind auf der Startseite nicht ausdrücklich detailliert.

    Vorteile

    KI-gestützte Jobvermittlung und Screening verbessern die Einstellungseffizienz.
    Integriert mit dem Classe365-Studenteninformationssystem für nahtlose Datennutzung.
    Unterstützt Universitäten, Arbeitgeber, Studenten und Regierungen auf einer Plattform.
    Bietet über 1200 branchenspezifische und psychometrische Tests an.
    Vertraut von über 6000 Bildungseinrichtungen in 130 Ländern.
    Hiree365 Preisgestaltung
    Hat einen kostenlosen PlanYES
    Details zur kostenlosen Probeversion7 Tage kostenloser Zugriff für Bildungseinrichtungen mit 10 kostenlosen Lizenzen
    PreismodellFreemium
    Ist eine Kreditkarte erforderlichNo
    Hat einen LebenszeitplanYES
    AbrechnungsfrequenzLebenslang

    Details des Preisplans

    Kostenloser Plan

    0 USD
    • 2 Stellenangebote
    • Jobablauf 6 Monate
    • Unbegrenzte Einstellungsleiter
    • Unbegrenzte Universitätsverbindungen
    • Zugriff auf unbegrenzte Bewerbungen
    • Unbegrenzte Bewerbungseinreichungen
    • Bewerber-Tracking-System
    • Lebenslauf-Screening und -Parsing
    • Kandidatenkommunikation und Engagement
    • Bewertungs- und Evaluierungstools (Beta)
    • Berichtswesen und Analysen

    Premium-Plan

    99 USD
    • Unbegrenzte Stellenangebote und Verteilung
    • Jobablauf 6 Monate
    • Unbegrenzte Einstellungsleiter
    • Unbegrenzte Universitätsverbindungen
    • Zugriff auf unbegrenzte Bewerbungen
    • Unbegrenzte Bewerbungseinreichungen
    • Bewerber-Tracking-System
    • Lebenslauf-Screening und -Parsing
    • Kandidatenkommunikation und Engagement
    • Bewertungs- und Evaluierungstools (Beta)
    • Berichtswesen und Analysen

    Regierungsplan

    0 USD
    • Unbegrenzte Stellenangebote und Verteilung
    • Verbindungsportal zu Arbeitgebern und Universitäten
    • Unbegrenzte Einstellungsleiter
    • Unbegrenzte Universitätsverbindungen
    • Unbegrenzte Arbeitgeberverbindungen
    • Zugriff auf unbegrenzte Bewerbungen
    • Unbegrenzte Bewerbungseinreichungen
    • Bewerber-Tracking-System
    • Lebenslauf-Screening und -Parsing
    • Kandidatenkommunikation und Engagement
    • Bewertungs- und Evaluierungstools (Beta)
    • Berichtswesen und Analysen
    Rabatt:15% Rabatt für berechtigte gemeinnützige Organisationen
    Für die neuesten Preise besuchen Sie bitte: https://www.hiree365.com
  • Eine umfassende Plattform für Stellenangebote im Bereich Big Data.
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    Was ist Jobboardhub?
    Job Board Hub wurde entwickelt, um Stellenangebote im Zusammenhang mit Big Data, Analytik und Data Science zu aggregieren und auszustellen. Es dient sowohl Arbeitgebern, die nach qualifizierten Fachkräften suchen, als auch Arbeitssuchenden, die nach Möglichkeiten im schnell wachsenden Datensektor suchen. Die Plattform optimiert den Prozess des Stellenangebots und verbessert die Sichtbarkeit sowohl für Stellenanzeigen als auch für Bewerbungen von Kandidaten, wodurch Verbindungen zwischen Unternehmen und potenziellen Mitarbeitern gefördert werden.
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