- Kostenloser Plan für kleine Teams
- 1 Maßgeschneiderte Bewertung
- 5 Kandidaten-Credits
HirewithEve
HirewithEve.ai revolutioniert die Talentakquise mit realistischen Job-Simulationen, Fähigkeitenanalysen und fortschrittlichen Analysen zur Verbesserung der Qualität und Geschwindigkeit des Einstellungsprozesses bei gleichzeitiger Reduzierung von Vorurteilen.
AI-Recruiting
Lebenslauf AI
AI Resume Checker
AI-Stellenbeschreibungsgenerator
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#Personalmanagement
#Talentmanagement
#Rekrutierungsoptimierung
#digitale Einstellungstools
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HirewithEve.ai revolutioniert die Talentakquise mit realistischen Job-Simulationen, Fähigkeitenanalysen und fortschrittlichen Analysen zur Verbesserung der Qualität und Geschwindigkeit des Einstellungsprozesses bei gleichzeitiger Reduzierung von Vorurteilen.
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Ausgewählt
Was ist HirewithEve?
HirewithEve.ai ist eine KI-gesteuerte Rekrutierungsplattform, die entwickelt wurde, um den Einstellungsprozess zu rationalisieren und zu verbessern. Durch realistische Job-Simulationen, maßgeschneiderte Fähigkeitenanalysen und detaillierte Analysen hilft sie Arbeitgebern, schnell Top-Talente zu identifizieren und einzustellen. Die Plattform reduziert die Einstellungszeit, verbessert die Kandidatenqualität und unterstützt unvoreingenommene Entscheidungen durch fortschrittliche Technologien. Diese umfassende Lösung deckt alle Phasen des Recruitings ab, von der Bewertung bis zum Management, und gewährleistet Effizienz und Präzision beim Aufbau hochqualifizierter Teams.
Wer wird HirewithEve verwenden?
- Rekruteure
- HR-Profis
- Einstellungsmanager
- Unternehmen
- Technologieunternehmen
- Beratungsunternehmen
Wie verwendet man HirewithEve?
- Schritt 1: Melden Sie sich bei HirewithEve.ai an.
- Schritt 2: Passen Sie Job-Simulationen und Fähigkeitenanalysen an Ihre Rollen an.
- Schritt 3: Laden Sie Bewerber ein, an interaktiven Bewertungen teilzunehmen.
- Schritt 4: Analysieren Sie die Leistungsdaten mit den Analysewerkzeugen der Plattform.
- Schritt 5: Treffen Sie fundierte Einstellungsentscheidungen basierend auf detaillierten Einblicken.
- Schritt 6: Verwenden Sie das integrierte ATS, um Bewerbungen zu verwalten und mit Bewerbern zu kommunizieren.
Plattform
- web
Die Kernfunktionen und Vorteile von HirewithEve
Die Hauptfunktionen
- Realistische Job-Simulationen
- Maßgeschneiderte Fähigkeitenanalysen
- Fortgeschrittene Analysen
- Integriertes ATS
- KI-gestützte Betrugsprävention
- Datengetriebene Entscheidungsfindung
Die Vorteile
- Beschleunigt den Einstellungsprozess um 90%
- Verbessert die Kandidatenqualität um 90%
- Reduziert die Einstellungskosten um 80%
- Optimiert unvoreingenommene Einstellungsentscheidungen
- Rationalisiert das Rekrutierungsmanagement
- Verbessert die Kandidatenerfahrung
Hauptverwendungsfälle & Anwendungen von HirewithEve
- Unternehmensrekrutierung
- Campus-Rekrutierung
- Remote-Einstellungen
- Fallwettbewerbe
- Bildungseinrichtungen
Vor- und Nachteile von HirewithEve
Vorteile
KI-gesteuerte realistische Job-Simulationen verbessern die Genauigkeit der Kandidatenbewertung
Anpassbare Bewertungen, die auf spezifische Arbeitsabläufe und Fähigkeiten zugeschnitten sind
Integriertes ATS für optimiertes Bewerber-Tracking und Kommunikation
Fortschrittliche KI-gestützte Betrugspräventionsmaßnahmen gewährleisten Integrität
Reduziert Zeit und Kosten der Einstellung erheblich
Fördert unvoreingenommene und leistungsbasierte Einstellungsentscheidungen
Bietet umfassende Analysen für datengetriebene Rekrutierung
Nachteile
Kein öffentlich verfügbarer Open-Source-Code oder GitHub-Repository
Begrenzte Informationen zur direkten Integration mit externen Jobplattformen oder HR-Systemen
Preisinformationen sind ohne Buchung einer Demo oder weitere Anfrage nicht vollständig transparent
Preise von HirewithEve
| Hat einen kostenlosen Plan | YES |
|---|---|
| Details zur kostenlosen Probeversion | 14-tägige kostenlose Testversion für den Pro-Plan ohne Kreditkarte |
| Preismodell | Freemium |
| Ist eine Kreditkarte erforderlich | No |
| Bezahlt ab | |
| Hat einen Lebenszeitplan | No |
| Abrechnungsfrequenz | Monatlich |
Details des Preisplans
Starter-Plan
0Unternehmensplan
Individuelle Preisgestaltung- Alles im Starter plus
- 1 Maßgeschneiderte Bewertung
- 100 Kandidaten-Credits
Enterprise-Plan
Individuelle Preisgestaltung- Alles im Unternehmensplan plus
- 30 Maßgeschneiderte Bewertungen
- 30.000 Kandidaten-Credits
FAQs zu HirewithEve
Unternehmensinformationen zu HirewithEve
Analytik von HirewithEve
Besuche im Laufe der Zeit
Monatliche Besuche
1.7k
Durchschnittliche Besuchsdauer
00:00:32
Seiten pro Besuch
1.55
Absprungrate
47.81%
Sep 2025 - Nov 2025 Gesamttraffic
Geografie
Top 1 Regionen
India
100%
Sep 2025 - Nov 2025 Worldwide Desktop Only
Verkehrsquellen
Search
45.24%
Direct
41.01%
Referrals
8.46%
Social
3.29%
Paid Referrals
1.95%
Mail
0.06%
Sep 2025 - Nov 2025 Desktop Only
Top-Schlüsselwörter
| Schlüsselwort | Verkehr | Kosten pro Klick |
|---|---|---|
| hr case comp tam name | 100 | $ -- |
| hirewitheve | 40 | $ -- |
| how many intervention are in ocd human resource management | 320 | $ -- |
| hr hiring trends | 30 | $ -- |
| scenarios | 18.0k | $ 1.12 |
HirewithEve Bewertungen
5/5
Die Hauptwettbewerber und Alternativen von HirewithEve?
- HireVue
- Codility
- HackerRank
- Pymetrics
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