- Schritt 1: Registrieren Sie sich und erstellen Sie ein Konto bei CultureCounter.
- Schritt 2: Richten Sie die einfache Umfrage ein, die auf Ihre Organisation zugeschnitten ist.
- Schritt 3: Verteilen Sie die Umfrage an Ihre Mitarbeiter.
- Schritt 4: Sammeln Sie die Antworten und sehen Sie sich die Echtzeiteinblicke im Dashboard an.
- Schritt 5: Analysieren Sie die Daten unter Berücksichtigung der gesamten Kultur und spezifischer Teamdynamiken.
- Schritt 6: Verwenden Sie detaillierte demografische und firmographische Filter, um unterschiedliche Gruppenerfahrungen zu verstehen.
- Schritt 7: Setzen Sie die von CultureCounter bereitgestellten datengestützten Empfehlungen um, um die Unternehmenskultur zu verbessern.