- Schritt 1: Registrieren Sie sich und starten Sie Ihre kostenlose Testversion.
- Schritt 2: Analysieren Sie Lebensläufe und erstellen Sie Kandidatenprofile.
- Schritt 3: Nutzen Sie das Matching von Bewerbern, um die besten Kandidaten auszuwählen.
- Schritt 4: Posten Sie Jobs mit einem Klick auf mehreren Jobbörsen.
- Schritt 5: Verwalten Sie die Kommunikation über das integrierte Postfach.
- Schritt 6: Nutzen Sie Automatisierungstools für Routineaufgaben.
- Schritt 7: Nutzen Sie Analysen, um Einblicke zu gewinnen und die Rekrutierungsstrategien zu optimieren.
- Schritt 8: Integrieren Sie mit anderen Tools und Plattformen für nahtlose Arbeitsabläufe.